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新班主任班级管理心得总结5篇

分类:工作总结 日期:2024-10-02 00:30人气:加载中...


在分享心得体会的过程中,我不仅收获了知识,也收获了友谊与共鸣,写心得体会是我对自己所经历的挫折和失败进行反思和反省的方式,职场范文网小编今天就为您带来了新班主任班级管理心得总结5篇,相信一定会对你有所帮助。新班主任班级管理心得总结篇1班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做超多深化细致的工作,而且还要不断学习别人的先进阅历。一个良好的班群众对每一个同学的健康进展起着巨大的作用。一.创设公平和谐的师生关系公平和谐的师.. ......

在分享心得体会的过程中,我不仅收获了知识,也收获了友谊与共鸣,写心得体会是我对自己所经历的挫折和失败进行反思和反省的方式,职场范文网小编今天就为您带来了新班主任班级管理心得总结5篇,相信一定会对你有所帮助。

新班主任班级管理心得总结5篇

新班主任班级管理心得总结篇1

班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做超多深化细致的工作,而且还要不断学习别人的先进阅历。一个良好的班群众对每一个同学的健康进展起着巨大的作用。

一.创设公平和谐的师生关系

公平和谐的师生关系是课堂教学的基石。只有在简洁自然的教学环境中同学才能思维活跃,敢想、敢说、敢问、敢于表现自己。老师应敬重、信任、宠爱每个同学,满足同学的表现欲,恰当合理的运用语言、眼神、动作来激发同学的表现欲望,鼓舞同学大胆的创新。当同学犯错误或有意“捣蛋”时,我用眼神示意、用和气的语气赐予批判与指正;当同学的想法或表现不恰当或不完善时,我首先确定他们的认真主动性,使同学产生认真的心情,激发表现热忱。

二、树立服务意识,培育同学良好的行为习惯

训练家叶圣陶先生说过:“什么是训练,简洁一句话,就是要培育同学良好的行为习惯。”作为老师,是同学成长的引路人,不仅仅要给同学传授学问,还要培育同学养成良好的行为习惯,为他们的健康成长打下扎实的基础。一个班几十个同学,性格特点不同,爱好爱好不同,家庭训练也不同,如何把他们培育成有抱负、有道德、有文化、守纪律的一代新人呢如何让这些孩子在人生的道路上有个良好的开端呢我想,空头说教是没有用的,重要的是依据同学的年龄特征,透过生动活泼的训练形式,热心地引导。

三、细心扶持同学步入人生之旅

班主任除了要全面关怀每一个同学外,还共性要对那些顽皮同学更细心的扶持,要发觉他们的特长,正面引导,使之克服缺点,不断进步。对于顽皮同学,我尽量实行冷处理法,尽量少去拨动他们那根顽皮的神经,更不实行磨的方法。老师只能从正面把他们从顽皮引入到可爱的轨迹上来。顽皮的同学由于父母对他们娇生惯养,到了学校还是恶习不改,上课不听讲,下课就打闹,在他身上的确难找出优点来。但是他们身上总会有闪光点,我只要能发觉一丁点儿有点就准时表扬,并鼓舞他克服缺点,努力做个可爱的好同学。

四、用一颗公平的心对待每位同学

班主任往往是同学心目中最重要的榜样,老师的一言一行、一举一动,以及处理班级事务的一些方法,都会对同学产生深远的影响。因此,班主任对每位同学要公平对待,尤其对优生和学困生更要公平对待,让他们觉得老师对每位同学都公正。用爱浇灌心灵之花,只有公平地爱每位同学,才能得到同学的敬重和爱,更要关爱那些被遗忘的学困生,用爱激发他们的上进动力,让他们努力学习,呈现自我。使一名后进生转化为优生,要用师爱来激化他们。因此作为班主任必需要有一颗公平的心。 以上就是我在班主任工作中总结的一些心得。古语曰:“他山之石,能够攻玉。”作为班主任难免都会遇到一些“坚硬的石头”,但是如何把他们雕刻成能绽放异彩的玉,这就需要“匠师们”的细心雕琢。所以,我将连续着,努力着,把班主任工作做得更完善,用自己的爱和热忱去撞击那一颗颗稚嫩的心灵,充分发挥同学们的聪慧才智,成为一名精彩的班主任!

新班主任班级管理心得总结篇2

平凡的班主任工作,是让同学提高本事、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而有意义的工作,而它又是琐碎、繁忙的。我担当的是一(1)班的班主任,在这一学期中,我和同学们都努力踏实地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与圆满。下头我就介绍一下班级的一些具体情景和以及我所做的主要工作。

1、培育同学的良好习惯。

一班级同学由于年龄小,表现为活泼好动,自觉性很差,凡事总得有老师在旁看着。所以我把工作重点就放在我培育同学良好习惯上,首先是利用晨会课学习学校规章制度,提示同学做好上课预备工作。在日常学习中,时刻留意调动同学的进取性,渐渐养成上课认真听讲、下课好好休息、讲礼貌、讲礼貌的好习惯。其次是让同学养成一些作业、读书的习惯。比如:让他们养成晨读的习惯,我要求同学到了教室以后就拿出语文课本读书,不能够离开自我的位子,并且每一天都有班长和副班长管理。同学从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、礼貌,影响到良好团体的构成及同学各方面的进展。学期初,我就依据班中的实际情景,明确了各个岗位的负责人。如:两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、卫生督查员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学争辩,明确学校生应做到哪些,不能做哪些。以此不断强化,帮忙同学初步养成良好的学习、生活习惯。

2、培育良好的班团体

我结合一班级的`同学实际,经过每一天的晨会课不断地向同学渗透在校的一日常规,让他们明白哪些事情能做,那些事情不能做,经常给他们讲讲班级的团体荣誉,比如:让他们看看四项竞赛的流淌红旗,哪个班级最多,我们班做得怎样样,哪些地方不足,是谁损害了我们班级的荣誉,我们应当向哪个班级学习等等,使同学构成宠爱班级的感情,并且时刻想为自我的班团体争光。逐步构成一个健康向上、团结协作的班团体。

3、培育有管理本事的小干部

俗话说:火车跑得快必需车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法代替的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培育,本学期,我接受轮值班长制,一班级同学年龄小,本事强的也不多,所以我着重培育了班长、副班长,他负责管理当天的卫生打扫以及眼保健操的检查,这样让更多的同学参与到班级管理,熬炼他们的本事。

4、平常加强与家长的联系

一开学我把自我的电话也准时地告知家长,让他们有问题随时能够打电话询问。当家长打来电话时,我总是急躁地和他们讲解,沟通。在平常一旦发觉同学在学习上、身体上、思想上有什么特殊情景,我总是准时、主动地和家长联系,向他们了解情景,取得家长的理解和协作,共同训练孩子。家长们也都格外信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。这点也是我这学期自我觉得做得比较成功的地方。

在对个别同学的训练中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让同学感到老师对他们的关怀与爱,使他们情愿以自我好的方面呈现给老师看。

一班级的孩子就犹如一张白纸,上头的五彩斑斓总是渐渐积累,此刻的底色将注定其基础色调。而我期望我带给同学的的一片晴空、绿地、清水……这些最纯洁、最秀丽的画面摆在我面前时,我会更加努力地迈好每一步!

新班主任班级管理心得总结篇3

班主任工作是困难的,也是格外重要的,在这学期的班主任工作中,总结了以下一些工作阅历供班主任参考:

一、工作要有责任心

只有有责任心的班主任,工作才会实抓实干,才能管理好班级。

二、工作要细心

只有细心的班主任,才能准时发觉同学的点滴进步,准时赐予表扬,让同学的进步得到确定,并能养成一种习惯;只有细心的班主任,才能准时发觉同学的不良行为,准时赐予批判训练,把不良苗头毁灭在萌芽状态之中;也只有细心的班主任,才能制定出细化的各种规章制度,让同学的行为每天每时每刻都有章可循,有“法”可依。

三、工作要有急躁

班主任工作不是一朝一夕的工作,而是一项长期的工作。这一点主要体现在后进生的转化训练工作上。每个班级都有一些相对落后的同学,只要班主任把后进生训练好了,班级管理工作就有效了。但是,要完成后进生思想的转变,行为习惯的转变,却并非易事。因此,我们班主任也要学会打“长久战”。

四、加强班干部管理

班干部是班主任管理班级的有力助手。班干部来源于同学的民主选举,在同学当中有肯定的威信;班干部就来源于班级,来源于同学群体,便利班级管理工作的开放,可以让班级管理工作更深化、更细致。班主任管理班干部的有效途径之一就是经常开班干部会议。

五、心态要端正

在班级管理工作中,难免会遇到一些烦心事、麻烦事,如:家中的苦恼事,学校里的不如意;同学的不听话,同事的小冲突等等。

尤其是在班主任尽心尽力地训练、管理下,有些同学却屡教不改,甚至是变本加厉地违反校规校纪,很多班主任可能会对同学失去信念,对自己的工作力量产生怀疑,或经常自责,自我压力过重,甚至可能“恨铁不成钢”,对同学进行体罚或变相体罚。其实,即使同学一时没有进步,或变本加厉,责任并不全在班主任和老师。

一方面是由于现代的训练是学校、社会、家庭三元一体的训练,只有学校训练,而缺乏社会、家庭的正确训练,我们的训练是不行能取得成功的。正如有些老师所说:“5+2=0”,同学在学校里的5天训练,经过在家的2天负面训练,训练效果却成了0,甚至是负值,责任并不在老师。

另一方面,老师经常自责,自我压力过重,而又没有适当得到调整、释放,老师自己也可能产生某种心理疾病。假如老师的心理不健康,同学也极简洁得“师源性心理障碍”,那么,训练的结果也必将是一种哀痛。因此,班主任要摆正心态,不管遇到什么状况,班主任的心态肯定端正。

六、关爱同学,敬重同学

“爱是训练的根本”,班主任要擅长接近孩子,爱护和关怀同学,多和他们谈天,玩耍,了解他们内心的想法。使他们真正感受到老师是爱他们,关怀他们的。同学们信任你,宠爱你,班级内的工作就很简洁开展。

七、如何批判同学,怎样才能够令同学虚心接受批判?

第一招叫做:“退三进一”,每一个同学都有自己的优点,作为班主任应当擅长捕获每一个同学身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。

八、如何营造良好的班级气氛?

班主任在训练、教学、生活和各项活动中,依据是非标准进行褒贬,该确定的就确定,并赐予适当的表演和嘉奖;该否定的就否定,并赐予适当的批判和训练。

总之,班主任工作的内容是简单的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地宠爱同学,宠爱班主任工作,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是可以干的很精彩的。

新班主任班级管理心得总结篇4

回想我做班主任工作这十多年以来,我也确实在“忽悠”“家”中各成员之间的关系。这是我近两届的家。(课件展示07级和10级的家)我们的家充满爱心和鼓励,充满安全和秩序,充满尊重和尊严。在温馨、快乐的家中每位成员和谐、愉悦共处。我个人认为,我的“忽悠”从书面语来理解就是“调正”。下面我就向大家汇报一下我是如何调正家庭成员的各种关系来保卫我的“家”的。

我们大家都知道:学校的需求是家长的满意,家长的需求是孩子的分数,孩子的需求是满足自己内心的需要。如何让学校、家长、学生的需求都能得到满足?依据现在新时期孩子的特点,(课件展示)我主要调正的是三种关系:

调正家长和孩子之间的“亲子”关系---赢得学生成长、改变、成功

家长好好学习,孩子天天向上!家长改变一小步,孩子成长一大步。推动摇篮的手即是推动世界的手。孩子有问题可以说100%是家长有问题,主要是他们的“亲子”关系出现问题了(播放《亲子关系的有效沟通》课件)。这是我这届开学不久给家长上的一课。把家长和孩子的精神营养管道接通,调正、改善、打通、理顺他们之间的关系,赢得学生成长、改变、成功。

1、坚持使用飞信跟家长沟通交流

现在全省停用校讯通了,我用飞信更显重要了!自从07级到现在我一直坚持用飞信“骚扰”家长,当时有的家长拒绝加入,担心网络乱收费,对网络不信任。现在10级的家长有的是电信和联通的都换成移动的了,爸爸、妈妈还有的是爷爷、奶奶都要加入我的飞信。飞信给我最大的效益是不花钱、快捷、方便,我想给谁发就给谁发,我想让大家都知道就群发。我发的飞信内容覆盖面广:有学习方法引导、亲子沟通技巧、孩子在校的表现、作业问题、各种通知等等,特别在母亲节、父亲节、元旦、国庆、春节等节日,我都会代表我班的全体师生为家长送去祝福。我白天课多,信息都是晚上发的,有些家长建议我白天发,这样他们就可以利用工作之便打印出来,我想我发的信息内容肯定好,家长受益,打印出来留着“收藏”吧。还有以前毕业的家长见到我还说“哎呀,我们还希望能天天收到你发的信息--”。不管是真心的需求还是假意的恭维,反正我听了开心。

2、乐于利用网络收集各种资料与家长分享

水平不够,热情来凑!我就是用我满腔的工作热情来“征服”家长的。网络可帮我大忙了,只要我认为好的资料,对孩子的成长、学习有用,我就打印出来发给家长或者把视频网址用飞信发给家长,建议家长跟孩子一起看,还要在交流本上写感受。有周乐的《如何提升家长的素质》、《如何提升孩子的学习能力》,董进宇的《如何培育优秀子女》、《如何激发孩子学习兴趣与动力》、《有效沟通》、《如何伴随孩子成长》、《铸造子女成功未来》、《创造巅峰学习状态》,邹越《让生命充满爱》,管斌全《提高成绩就这样简单》,还有翟鸿燊《乐学》、《孝道》、《高品质沟通》,周宏、卢勤、王雅娟等一些家庭教育专家的讲座。家长会上播放的视频有时还会让家长和孩子们哭得稀里哗啦,他们哭我高兴呀,说明我收集的资料起作用了(播放翟鸿燊《孝道》一段视频)。我还经常利用主题班会课播放一些励志短片:(播放《力克》视频)。

3、让家长看到孩子在学校的表现

为了让家长能看到孩子身上更多的亮点,家长会上,我会把学生在学校的各种活动的图片做成视频播放给家长看。这些往往是家长最想看到,而在家庭生活中又很难看到的。看到孩子在学校的各种优秀表现,家长们就会明白不能用分数---一把尺子来衡量孩子的发展,爱孩子的一切,不止是成绩。更会为我们老师的辛勤工作而被感动。

新班主任班级管理心得总结篇5

学校教育教学工作主要是对班级教学管理,学生的思想变化主要靠班主任做好班级管理。下面我就班级管理工作谈几点体会和感受:

一、真心对待,身正为范。

在我多年的班级工作中,深深感到要搞好班级管理工作,就必须搞好班风建设,而要形成良好的班风,就必须用心去做,必须加强班主任教师自身素质的培养与提高。我要求学生要遵守纪律,不迟到,不早退,那我就首先做到这些。在上课时,从我自身做起,要求学生做到的,我自己首先必须做到。比如:要求学生早上八点半前到学校,我一定按时到。要求学生上课不准讲与课堂无关的话,我也要求自己不接打电话,不随便出教室;上课不准喝茶,我也从不把杯子端到教室。我在集体性的活动中如周会、集会期间,我绝不和其他教师闲聊。学校规定学生校内不准乱扔垃圾,乱吐痰,我也一定会做到。不管他们看到与否,我也要身体力行地做到这些。

二、了解、尊重、热爱、理解学生

对学生,特别是刚接到的新生,对他们的学习、生活等各方面都要全面的了解 。这期我刚接村小来的四年级学生,他们年龄小,开始必须教会他们如何独立生活,如:叠被子、蒸饭、扫地等日常事物。了解他们家庭情况,其中有二十八名学生都是留守学生,我组织全班同学关爱他们,还专门办黑板报表扬他们。定期与他们父母联系,交流学生在校学习、生活情况。如:冯桂香同学,她是个孤儿,同学们都很关心她,经常给她买学习用品,我有时也给她买些生活用品。我们班有的学生还得到了上级领导的帮扶,我们市市委李仲彬书记还多次来校看望过我班学生。形成了一个家、校、社会共同关心的氛围。

尊重、热爱学生,沟通师生之间的感情。 师德之魂在于爱,爱是师生交往中的粘合剂,作为班主任,要懂得热爱学生,因为爱生之心是教育的前题,是教育力量之所在。教师对学生的爱和理解,可以使学生感到温暖、关怀,可以沟通师生之间的感情。总结多年做班主任工作的体会,我认为:教师的爱应洒在学生集体中,教师的爱应插在学生的心坎上,包括对优等生的培育,对一般生的促进,对特殊生给予的特殊的关怀,对后进生给予的偏爱。如:我班学生余浩文在四年级刚分入我们班时,自由散漫,说话没有礼貌,上课说话捣乱,对于这样一个学生,我没有急于批评,而是进行多方面观察,与他交谈。在交谈中,我发现他有一种玩世不恭的态度,好像别人都欠他什么似的。有好几次我发现他一个人在教室外走来走去,这更让我感到奇怪。后来我了解到他是留守学生,无人倾诉,才采取一些方法来发泄自己。当我了解到这个情况后非常同情他,像他这样的孩子如不及时教育,给予特殊的爱,会使他失去学习的信心,发展下去有可能走上邪路的。为了能使他转变,我经常找他谈心,让他与同学们多交流,用身边的真实事例感化他。使他树立正确的人生观。我记不清多少次和他促膝谈心,有多少次和他一路同行,我的关心教育终于融化了他冰冷的心,他开始努力学习。

理解是一种更重要的爱,对学生的思想、学习和生活等各方面的关心,与学生尽可能多的心灵上的沟通,就会使他们有不愿同父母家人讲的话愿意同我讲,家庭遇有矛盾和分歧的事喜欢对我谈,想不通的问题愿意从我这儿找答案。我们班已形成了这样的班风,我们班学生有什么想不通的事都能主动找我谈心,有些时候有的同学看我很忙,但有事想说,就很有礼貌地在我桌上放一个条子,或在作业本中写一句话告诉我:老师,有时间我想对您说说心理话。等等,这样的沟通,拉近了师生之间的距离。我把爱奉献给学生的同时,自己也在收获着学生们的爱。如:教师节时,同学们悄悄的买了一束花放在讲台上,让我激动万分。一句句亲切的问候,让我感到欣慰,尤其是当不少学生把我称为他们人生路上的导航员时,我为之一震,认识到自身的价值,增强了自豪感。现在,我们班基本上建立了师生之间的和睦关系,形成了班级团结、和谐的气氛。

三、采取正确的引导方法

学校是教育教学的基本单位,是教师和学生开展各项活动的最基本的组织形式,班级管理在学校教育教学中有着举足轻重的地位。几年来的实践,我摸索了一套管理班级的方法——示意法。

示意法应用于班级管理中的作用在于它以无批评的形式接受批评,对学生不产生心理压力,不强求学生接受,但能产生积极的、主动的影响,起到潜移默化的作用。其示意大体可分为:

(一)、环境示意。好的环境能使人身心舒畅。产生良好的心理效应。差的环境则使学生产生不良的影响。因此,我根据实际情况创设以下几种环境:

1.制定班训。我结合本班情况,制定出切实可行的简明扼要的班训置于教室前面,其对学生的学习有激励督导作用。如:团结友爱、求是创新,这样既美化了教室环境,又能够使学生时刻接受教育,对他们的行为有一定的约束力。

2.悬挂名人画像。在教室内悬挂名人画像,如:竺可桢、牛顿、富兰克林、爱因斯坦、鲁迅等等。这些在各个领域做出重大贡献的伟人,都是学生崇拜的偶像,他们能使学生在心目中树立正确的学习目的,产生良好的学习动机和克服缺点、战胜困难的力量。

3.在班内配置《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《班级公约》、《优秀小学生条件》、《学生管理条例》、《文明班级条件》、《八荣八耻》等,积极利用教室内黑板报墙报等,提出班内近期奋斗目标,给学生创设一个积极的、向上的、奋斗的示意环境。

4.每周在黑板的左边写一句名言或格言。如:少壮不努力,老大徒伤悲。一方面可积累好词好句,另一方面激励同学们不断前进。

5.成立读书角。悬挂一些学生学习报;让学生自愿捐一些书籍,如:《童话》、《作文精选》、《安全知识》等,让学生在课余时间自由选自己喜欢的书看。形成一种学习的氛围,这样的示意环境会起到意想不到的效果。

(二)、语言示意。我对不同性格、不同气质、不同表现的学生要用恰当的方式,合适的语言进行意在言外的暗示方式传递信息、交流感情,这样就更容易使学生接受,更容易沟通师生之间的感情。例如:一次,学校举行歌咏比赛,我发现我班有几位同学顾虑重重,思想压力大。就如何解决他们的思想压力问题,我想了很多。如果直言相劝:你们大胆地参加吧,一定能赛出好成绩。这可能得不到应有的效果,反而更加重了参赛同学的思想负担。后来,在这几位同学正在谈论此事时,我凑过去非常神秘他说:告诉你们一个好消息,昨晚我做了个梦,梦见你们在比赛中取得了优异的成绩。他们一听都笑了,歌咏比赛结束后,他们都说:班主任的话还真管用呢!我们取得了第一名,还真得感谢班主任。

(三)、行为示意。在恰当的环境下,给学生以行为暗示能够起到语言所不能表达的效果。如:一次,班内刚打扫完卫生,又有几位同学乱扔纸屑。我发现后,没有板着脸孔让学生捡起来,而是自己走过去弯腰把纸屑捡起。这无声的语言教育了全班同学,他们都立即动手把地上的纸屑捡起。这样反复几次,全班同学无形中就养成了一个讲究卫生,爱护班级荣誉的良好习惯。

(四)、心理示意。心理是一种比较持久的微弱的影响整个人精神活动的情绪状态。良好的心理环境能促使学生克服困难积极主动地学习。反之,则使学生烦闷消沉。因此,创设良好的心理环境,可提高学生学习的积极性和主动性。例如:我班学生冯桂香,是位孤儿,她平常心情很压抑,整天愁眉苦脸,情绪低落,上课常走神,学习成绩下降。当我了解到她的反常情绪后,就号召在班内成立一个帮扶小组,负责照顾她的日常生活,从而使她看到了人生的希望。从此,她心情舒畅,学习努力刻苦,消除了不良情绪,全班也因此形成了和睦团结的良好班风。

(五)、识己示意。我善于抓住学生的思想状况,利用积极的识己暗示,以促成良好班风的形成。前一阶段,我发现班内一部分学生纪律松懈,有许多缺点,但我没有正面点出这些现象,而是利用班会开展各种各样的活动。如:说说你的缺点和优点。具体做法是:让学生分别上讲台,先说说自己的优点和长处,分析自己的缺点和不足,再谈谈自己的决心,同学们互相寻找闪光点,互相鼓励,互相进步,不久,班内有缺点的同学基本上改正了自己的缺点,这种意想不到的效果是学生在向老师汇报的过程中充分认识了自己,了解了自己,进行了自我反省,避免了师生对抗的结果。

总之,班主任在班级管理中根据各自不同的特点,可采取相应的措施和方法。用真情去感化学生,用真心去教育学生,会收到意想不到的效果。

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