工会主席工作总结

分类：工作总结日期：2021-08-17 02:21人气：加载中...

工会主席工作总结20篇　　工会主席工作总结（一）：　　本年度，我承担的是学校工会主席职务，我自始至终很重视工会工作，能以一名...员的身份严格要求自我，严格遵守学校的各项规章制度，工作态度端正，工作进取性高，情绪饱满，布满热情，做到了早到晚归，勤于思考，善于研究，主动出击，克己奉公，脚踏实地，永不自满，已圆满完成了各方面的工作，收到了明显的效果，得到了领导和同志们的认可。为了更好地做好今后的工作，总结经验，相互交流，取长补短，现将2014.. ......

工会主席工作总结20篇

　　工会主席工作总结（一）：

　　本年度，我承担的是学校工会主席职务，我自始至终很重视工会工作，能以一名...员的身份严格要求自我，严格遵守学校的各项规章制度，工作态度端正，工作进取性高，情绪饱满，布满热情，做到了早到晚归，勤于思考，善于研究，主动出击，克己奉公，脚踏实地，永不自满，已圆满完成了各方面的工作，收到了明显的效果，得到了领导和同志们的认可。为了更好地做好今后的工作，总结经验，相互交流，取长补短，现将2014年上半年工作总结汇报如下：

　　一、坚持学习，努力提高自身素质，做好学校工会工作计划。

　　勤奋学习，是一个同志提高本领、作好工作的前提。俗话说：“活到老，学到老”，我在各方面一向能严格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更好地适应教育教学的改革浪潮。一年来，我总是把学习放在突出的位置，高度重视更新旧知识，把握新技能；具有较强的学习紧迫感，能够抓紧学习、刻苦学习，善于学习、善于重新学习。自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，经常重温《党章》，重点深刻理解和把握“...x”重要思想并自觉付诸实践，努力成为“...x”重要思想的坚定实践者。同时，还主动学习了公文写作知识、工会法律、计算机操作、教育教学等方面的知识，开阔工作视野，提高观察问题、分析问题和解决问题的本事。不断改善学习方法，坚持做到系统学习、终身学习，坚持理论联系实际，坚持学以致用，增强学习本事，提高学习实效，争当学习型教师。

　　二、勤奋工作，认真履行岗位职责。

　　一名优秀的同志必须要与现任职务建立起深厚的感情，干一行、爱一行、钻一行、精一行，在本职岗位上不断创新进取，努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。工作中，我能自觉把自我的梦想和奋斗同党和人民的事业、同单位的工作安排、同个人从事的工作紧密联系起来，努力做好本职岗位工作。在工会工作方面能坚持原则，敢说敢当，牢记...员为人民服务的宗旨，坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，始终坚持...员的先锋模范形象，在工作中力求解决实际问题，团结同志，协调联系，进一步改善工作作风，以严谨细致的态度努力完成各项工作任务，保证了工会工作的高效有序运行。

　　三、以身作则，强化工会职能作用。（推荐：修改个人年终工作总结）

　　作为学校工会主席，我很清楚工会组织应具有维权、建设、参与和教育四项工作职能。一年来，工会在党政领导的大力支持下，努力实践“...x”重要思想，认真贯彻国家“工会法”和工会工作计划，进取组织教职工参加校工会组织的各项活动，并结合学校实际开展了许多有益的文体和教育活动，极大的丰富了教职工的业余生活，增强了学校教职工的凝聚力，有效地促进了学校教育、教学、教研和治理工作的开展。这方面的工作总结主要存在于工会年度工作总结中，在那里，我简单地将个人的一些思想和具体做法作以小结。

　　⒈领导重视，组织健全，经费保证。我校党政领导对工会工作十分重视，不仅仅在方法上给予正确指导，在经费使用上给予大力支持，并且经常亲自参加各种工会活动。学校工会组织健全，有工会委员人，分工明确，各负其责，精诚团结，密切合作。

　　⒉为教职工说话办事，维护他们的合法权益。在四届三次教代会上，共征集到提议意见多条，多次向学校反映情景和为教职工办事，在教代会上教职工最关心的学校网已建成，极大地改善了教职工的工作条件和环境；每逢重大节庆日，都要发放纪念品或组织团体活动；每年都组织教职工外出参观学习；关心教职工生活，遇教职工生病，与学校党政一班人共同慰问，岁末年初，按时慰问长年有病的教师及退休老教师。

　　⒊进取参与学校民主治理和监督工作。目前，学校各种校务公开已成为制度。工会主席经常参加学校领导班子会议，参与学校重大决策。经过大家的努力，提高了校务透明度，保证了教职工的主人翁地位和合法权益，增强了凝聚力和战斗力。

　　⒋开展文体活动，丰富教职工业余生活，做好工会工作总结报告。组织了学校教职工男子篮球比赛和女子排球比赛。举行了××年元旦联欢晚会。组织女教职工庆祝“三八”妇女节。

　　⒌协助学校搞好教职工思想教育工作。大力协助学校党政加强对教职工的思想教育和师德建设工作。在元旦联欢晚会上学校表彰奖励了一批“三优一好”教师。

　　五、存在不足。

　　一是政治理论学习虽有必须的提高，但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会。三是在工会主席工作上，个人想得很周全，但落实不够充分和扎实，有时也有一些私心杂念，认为主要领导不重视，个人还着什么急，这其实是不负职责的一种态度，是不利于学校长远发展的一种错误思想。

　　工会主席工作总结（二）：

　　根据省公司党组的有关规定和要求，我就自我在学习、思想、工作尤其是党风廉政建设方面的情景汇报如下，请公司各级领导和广大员工批评指正。

　　一、主要工作情景

　　今年六月份以前我在厂任厂长兼党委副书记。截止5月底省公司年初下达的各项重点指标均在控制范围之内，全厂廉洁自律无案件，安全生产无事故，职工队伍稳定无上访。

　　六月下旬我到集团公司任工会主席，边熟悉情景边开展工作，边学习边进入主角。在公司党委的正确领导和上级工会的指导帮忙下，在工会同志们和各分会主席的共同努力下，进取履行《中国工会章程》赋予工会的各项职责。较好的完成了工会的各项工作。

　　一是克服困难，努力完成省公司年初下达的各项经营招标。今年上半年在系统内合同数量减少、流动资金十分紧张的情景下我们努力克服困难，狠抓生产经营，基本做到时间过半各项重要指标完成过半。

　　二是认真履行“一岗双责”要求，重视抓好党风廉政建设。结合“依法治企年”活动，进取开展各项制度的“废、改、立”工作。完善制度，堵塞漏洞。大力倡导“干事、干净”的廉政理念，我分管的部门和工作范围内没有发现违反廉洁自律有关规定的人和事。

　　三是狠抓安全礼貌生产，坚持了安全生产长周期。进取开展“反违章”活动，健全机制，明确职责，狠抓落实。克服了设备老化，保安全基础薄弱等不利因素，没有发生各类安全事故。

　　四是坚持以人为本思想，确保职工队伍和谐稳定。落实厂务公开制度，坚持公开、公平、公正的办事原则，确保职工的知情权、参与权、监督权。上半年再次调整提高了工资，增加了职工的收入。职工队伍稳定无上访

　　五是努力履行工会职责，为集团公司发展添砖加瓦。今年六月底到集团公司任职，为了尽快熟悉情景开展工作。首先，到集团所属公司进行调研，经过走访座谈对各公司情景有了初步了解;其次，陪同张书记先后到陕北、内蒙等工地看望慰问职工;再次，进取参与职工住宅楼民主管理工作，组织职工“开放日”活动，召开相关会议就职工关心的问题和基建办进行沟通交流，使职工的民主权利得到保障。最终，结合公司实际开展了班组建设，劳动竞赛，建“职工小家”活动、读书活动等。为了进一步活跃职工的文化娱乐活动，还举办了“迎新春、营和谐、聚人心、促发展”主题系列活动。

　　二、廉洁自律情景

　　一年来能进取参加党委中心组学习，除了规定的学习资料外，平时还能关心时事政治，自觉学习党的一系列路线方针政策，学习上级有关廉洁自律方面的规定，异常是今年宝鸡电力设备厂部分班子成员的问题暴露后，身边的反面典型对自我触动教育很大。前不久又参加了公司组织去渭南监狱举行的警示教育，听了几名犯人的现身说法，更加认识到作为一名党员干部要坚持不断的学习，努力改造自我的世界观，树立正确的人生观、价值观和权力观，从思想上筑牢反腐败的第一道防线是一项长期的政治任务，必须坚持持之以恒、永不懈怠，才能避免一失足成千古恨的人生杯具的发生。

　　多年来，自我一向坚持着“勤政成就事业，廉政完美人生”的信条。无论是在修造企业当一把手还是如今当副职，都能自觉遵守上级党风廉政建设方面的有关规定，没有违反“八个不准”，“四个不得”及国企领导干部廉洁从业若干规定等，没有自我经商办企业，没有以权谋私为自我家人、亲戚、朋友经商谋利或供给方便，自我分管的部门也无因违反党风、党纪方面有关规定而受到追究处理的。

　　三、存在的主要问题[由Www.YiZhiPu.Com整理]

　　一是学习的自觉性、持久性不够，有时紧时松的现象。理论联系实际、不断探索创新的劲头不足。

　　二是工作本事有限，尤其对工会工作比较生疏，还有待于进一步加强。

　　四、今后的努力方向

　　(一)加强学习，努力提高综合素质。

　　作为党员领导干部，要把学习作为自我终生的必修课，持之以恒，在精学、深学上下功夫。认真学习党的路线方针政策，自觉践行“三个代表”重要思想，落实科学发展观，牢固树立立党为公、执政为民、权为民所用、情为民所系和利为民所谋的观念，不断提高自身的综合素质。

　　(二)努力工作，不断增强工作的实效性

　　不断改善工作作风，发挥模范带头作用，树立无私奉献精神，时刻牢记党的宗旨，努力工作。认真履行工会的各项职能，做到心系职工，服务职工，高度关注职工的呼声，为职工排忧解难。不断改善工作，努力践行工会主席的职责，为集团公司健康、持续、科学发展和最大限度的维护保障职工的合法权益而努力奋斗。

　　(三)坚持廉洁，增强拒腐防变的本事

　　要牢固树立清正廉洁、拒腐防变的思想。加强道德修养，树立正确地利益观，荣辱观，人生观，追求进取向上的生活情趣，自觉与各种腐败现象作斗争，时刻筑牢拒腐防变的思想道德防线。带头树立高度的职责感和敬业精神，认真落实“一岗双责”要求，管好自我的人，看好自我的门，干好自我的事。把“干事、干净”的廉洁理念落实到工会的具体工作中去。

　　工会主席工作总结（三）：

　　工会主席负责着工会大小事宜，这时候，做好工会工作计划及总结就显得十分重要，工会主席工作总结。工会主席工作总结怎样写呢？以下有一篇工会主席工作总结范文，大家能够参考借鉴。

　　本年度，我承担的是学校工会主席职务，我自始至终很重视工会工作，能以一名***员的身份严格要求自我，严格遵守学校的各项规章制度，工作态度端正，工作进取性高，情绪饱满，布满热情，做到了早到晚归，勤于思考，善于研究，主动出击，克己奉公，脚踏实地，永不自满，已圆满完成了各方面的工作，收到了明显的效果，得到了领导和同志们的认可。为了更好地做好今后的工作，总结经验，相互交流，取长补短，现将2014年上半年工作总结汇报如下：

　　一、坚持学习，努力提高自身素质，做好学校工会工作计划。

　　勤奋学习，是一个同志提高本领、作好工作的前提。俗话说：“活到老，学到老”，我在各方面一向能严格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更好地适应教育教学的改革浪潮。一年来，我总是把学习放在突出的位置，高度重视更新旧知识，把握新技能；具有较强的学习紧迫感，能够抓紧学习、刻苦学习，善于学习、善于重新学习。自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、***理论，经常重温《党章》，重点深刻理解和把握“三个代表”重要思想并自觉付诸实践，努力成为“三个代表”重要思想的坚定实践者。同时，还主动学习了公文写作知识、工会法律、计算机操作、教育教学等方面的知识，开阔工作视野，提高观察问题、分析问题和解决问题的本事，工作总结《工会主席工作总结》。不断改善学习方法，坚持做到系统学习、终身学习，坚持理论联系实际，坚持学以致用，增强学习本事，提高学习实效，争当学习型教师。

　　二、勤奋工作，认真履行岗位职责。

　　一名优秀的同志必须要与现任职务建立起深厚的感情，干一行、爱一行、钻一行、精一行，在本职岗位上不断创新进取，努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。工作中，我能自觉把自我的梦想和奋斗同党和人民的事业、同单位的工作安排、同个人从事的工作紧密联系起来，努力做好本职岗位工作。在工会工作方面能坚持原则，敢说敢当，牢记***员为人民服务的宗旨，坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，始终坚持***员的先锋模范形象，在工作中力求解决实际问题，团结同志，协调联系，进一步改善工作作风，以严谨细致的态度努力完成各项工作任务，保证了工会工作的高效有序运行。

　　三、以身作则，强化工会职能作用。

　　作为学校工会主席，我很清楚工会组织应具有维权、建设、参与和教育四项工作职能。一年来，工会在党政领导的大力支持下，努力实践“三个代表”重要思想，认真贯彻国家“工会法”和工会工作计划，进取组织教职工参加校工会组织的各项活动，并结合学校实际开展了许多有益的文体和教育活动，极大的丰富了教职工的业余生活，增强了学校教职工的凝聚力，有效地促进了学校教育、教学、教研和治理工作的开展。这方面的工作总结主要存在于工会年度工作总结中，在那里，我简单地将个人的一些思想和具体做法作以小结。

　　⒉为教职工说话办事，维护他们的合法权益。

　　工会主席工作总结（四）：

　　尊敬的XXX主席、公司领导、各位工会会员:

　　大家好!

　　本届工会委员会于20XX年1月成立以来，5年任期内力求认真贯彻全心全意依靠工人阶级的指导方针，参于企业的民主管理，切实维护企业利益和职工的合法权益，把工会工作落实到实处。

　　随着企业各项制度的不断细化深入，维护职工合法权益、搞好职工的文化建设、增强团体的凝聚力，有着特殊而深远的意义。作为在深圳总部拥有300多名员工的XXXX有限公司职工工会，这五年里，在上级工会(XXXXXX有限公司工会)的领导和支持下，各方面工作任务都能够认真务实执行。回首过往5年，有成绩亦有不足，主要有以下几部分资料。

　　一、加强工会自身建设，推进企业民主管理。

　　多为职工办实事、办好事，工会班子成员都能努力学习热心助人，进取广泛听取职工意见和提议，为企业重大问题的决策供给民意信息支持。5年来，多次组织召开委员工作例会，研究布置工作，并参与企业各项工作和规章制度的完善和实施，经过开展职工生日会等各种活动，构建企业领导与员工对话交流平台，上传下达，使职工代表对企业重大决策都有初步的了解，并能进取地提出意见和提议。

　　二、坚持组织各类活动，丰富员工业余生活，增强凝聚力，打造和谐企业文化。

　　1、举办生日聚餐晚会，增强员工凝聚力

　　根据企业人性化管理理念，为丰富员工的业余生活，更好地增强员工团体归属感和团队意识，加强员工的凝聚力，截止目前为止，本届工会已分批成功举办了14场员工生日宴会。每次生日宴会都由工会全程组织策划，邀请公司领导班子陪同生日员工共同渡过，每位生日员工都将获得工会组织者亲自挑选的精美礼品一份，并共同许愿切开生日蛋糕。同时随着公司不断发展，每期都有新员工参加宴会，他们一一上台自我介绍，很快融入了团体，增添了气氛。

　　2、献爱心活动——进取响应号召，捐款捐物救灾献血，贡献一份力量。

　　近年来，全国各地自然灾害不断，为响应政府号召，弘扬扶贫济困的优良风尚，异常是地震等自然灾害突然降临的时候，我们第一时间行动起来，动员各工会小组集合我企业全国工会会员力量，进取捐款捐药，募捐人数为总人数的98%。共献血1次，捐款2次，合计585963元人民币。虽然金额不多，但足已体现出我们企业及全体员工的社会职责感和对社会弱士群体的无限爱心。

　　3、每年定期组织团体春游秋游活动，领略美丽景色，留下珍贵回忆。

　　5年来，我们应全体职工要求，由公司补偿支持部分费用，并委托工会每年组织2次团体旅游。一次春季的省内踏青之旅，一次秋季的省外休闲之旅。广东的清远、河源、韶关、长隆野生动物园，国内的华东五市、海南、北京、西藏、云南、黄山，甚至走出国门，去到了新加坡、马来西亚、泰国、越南、柬埔寨、印尼、韩国、日本。。。从最初的单一线路，逐渐增加到一次五条线路(含国内外)，我们组织招标小组选出包含不一样风格的美丽目的地，不辞辛劳的安排出行的吃、住、行，备上药品，安排房间，每一项工作，我们都尽了最大的努力和心血。我们明白，我们的宗旨就是要所有员工都平平安安的去，平平安安的回。5年来我们组织了10次团体旅游，30条线路，我们的欢笑声满载岁月的完美一齐与这些美景长留心中。

　　4、参加XXXXXX有限公司举办的职工运动会。

　　五年来，本届工会组织我公司员工参加了4届XX总工会举办的职工运动会，在各届运动会中无论是走方队、团体操、各项目选拔训练及比赛、拉拉队、还是宣传报道方面，我们都利用业余时间全力动员组织，职工运动会的顺利开展和圆满成功，凝聚了我们工会及所以职工的心血，同时也为我们的工作带来了团结拼搏的正面力量，我们的工作也获得了上级工会和公司领导的高度肯定。

　　三、关爱妇女身心健康，年年举办三八节活动。

　　20XX年成立职工委员会的同时，我们也成立了女职工委员会，女职工委员会秉承关心女职工生活，维护女职工合法权益，鼓励女职工充分发挥半边天作用的宗旨。在女工主任XXX的带领下，各女工委员尽心尽力，探望慰问生育员工:8人。除例行填报各类相关报表外，坚持每年策划组织三八妇女节庆祝活动。深入了解女员工的述求，组织开展了针对全体女员工的化妆、礼仪、养生等各类培训活动，为了表达对各位女同胞的关爱，我们曾在三八节的一大早守在大门口给每一位女员工送花。我们还一齐包场观看了讲述“爱”的电影。每次三八节活动我们都精心挑选了精美的礼物送给大家做纪念。

　　四、关心生病员工，关爱单身员工生活，把工会建成温馨的家。

　　关心职工生活，开展送温暖活动。凡有病重住院或因工受伤的职工，工会都组织人员带上鲜花和慰问金前去看望，把我们的关心送到每个职工的心坎上。五年共看望慰问住院职工10人次。同时，帮忙工伤员工争取合法权益。

　　我公司两地运营开始，因新厂区地理位置较偏，很多单身员工更加没有认识同龄人的渠道和沟通交流的机会。我们时刻关注单身职工的生活情景，进取组织成立了万乐佳缘网络交友平台，就在今年5月份还与XXXX股份有限公司共同举办了户外联谊活动。

　　五、关于工会费用

　　我们这一届五位工会委员是经过全体员工民主投票、现场唱票，按票数排序选举出来的，所以我们更加深刻的体会到自我职责的重大。五年里，我们把员工的信任当成了我们必须做好工会工作的最大动力。工会资金一分一毛都是员工的血汗钱，我们有职责精打细算，把钱花到刀刃上，我们的出发点永远都是尽可能为员工谋福利。我们的任何一个活动任何一项开资都召开了工会委员会详细商榷，有时甚至请了员工代表参与招开扩大会议，旅游等大型活动都是组织员工代表组成招标小姐，进行现场招投标。我们五年来未私自动用过工会一分钱作为他用。在此，有请本届工会财务委员公布本届工会财务收支明细。

　　感激财务委员XX。虽然我们取得了一些成绩，积累了一些经验，可是我们也清醒的认识到自身工作的不足，也离各位员工的要求有很大的差距，在此我代表全体工会工作人员向各位员工深深的致歉。同时我作为本届工会的工会主席，衷心感激五年来上级工会领导及公司各位领导对于我们工会工作的大力支持!感激在这五年里我们工会各工作同志们的辛勤耕耘和无私奉献!最终要异常各位员工对我们本届工会的包容、谅解和对我们各项活动的进取参与，没有你们的认可和激励，我们的工作就没有意义!

　　我们这一届的任期结束了，可是工会的工作不会就此停止，期望下一届工会能够更加周到的为职工服务，为各位争取权益谋取福利，做得更加出色。

　　我的讲话结束了，多谢大家!

　　工会主席工作总结（五）：

　　回首顾望，感慨万千，伴着岁月的匆匆脚步，又走过了一个轮回。忙碌、充实、烦恼、欢乐一同拥有。在园领导以及全体教工的进取配合下，我完成了工会和后勤方面的工作，虽然没有轰轰烈烈的成就，也没有惊天动地的业绩，可是，我仍以“一分耕耘，一分收获”来诠释。为了更好的积累经验、修正不足、与时俱进。从以下几个方应对工会和后勤一年来工作进行回顾总结：

　　一、完善工会的组织管理，提高工会的服务职能

　　工会工作在党支部领导下有序的开展，班子成员分工明确，团结协作，坚持全心全意依靠教职工办学的思想，努力解决教职工的后顾之忧，确保了本年度工会的各项工作圆满完成，大大增强了工会委员对工会工作的认识和思想水平，提高了工作本事。

　　二、加强制度建设，履行工会维护职工合法权益的基本职责

　　工会是职工自愿结合的群众组织，切实维护职工合法权益，是工会的基本职责，也是工会存在和发展的基本理由。

　　1、幼儿园的民主管理中，对于幼儿园的各类制度修订、调整，必须坚持由工会广泛听取教工的意见，讨论、修改、完善，再实施。对于幼儿园工作的重点、难点、教职工关心的热点问题，给予公开透明，全体教工大会经过后才能实施，做到方案面前人人平等，并在园内公示，提高了教职工的知晓率。

　　2、在工会的组织下，严格按照公平、公正的原则，每年一次对园长、中层干部进行民主评议，客观公正地评议，促进了领导干部的工作进取性，1

　　促进了园长和教职工的交流和沟通，使领导和教职工联系更为密切，进取发挥教职工的主人翁意识。

　　三、深化学校礼貌建设，加强教师师德建设

　　为了提高教职工的思想素质，加强师德建设，分批组织教职工观看电影，撰写观后感，在党支部的引领下，开展“品读好书，共铸师魂”读书征文活动，让每一位教工在读书过程中丰富内涵，拓展眼界，结合工作实际有感而发，并进行交流，经过交流，增强教书育人的事业心、职责感和敬业精神。

　　四、“送温暖、献爱心”，情系教职工生活。

　　1、每当新春佳节，幼儿园党、政、工一行总是抽时间，对我园在职、退休教职工进行春节慰问，进行零距离的沟通，并带去新年的问候与祝福。

　　2、为了减轻职工医疗负担，行政大力支持下，工会为全体在职职工办理了妇女防癌保险和职工住院医疗互助。

　　五、重视后勤人员的思想学习，提高他们的服务意识。

　　本学期在园领导的重视下，我们有计划的坚持加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习，经常召开后勤人员工作会议，学习资料以《幼托机构卫生保健工作手册》为主，在学习的同时认真对照职责要求，总结和分析工作中的得失，肯定了后勤人员工作上提高和成绩，指出工作中存在的问题，提出改善的意见和方法。经过学习后勤人员的服务意识得到的提高，用她们的话说，工作不分贵贱，后勤岗位虽不起眼，但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，本学期后勤服务的质量有的新的提高。

　　六、珍爱幼儿生命，提高卫生保健水平。

　　幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的职责，我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作，创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。

　　1、安全管理方面，本学期我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。经常对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度，为每位家长制作了安全接送卡，并督促门卫把好大门关。结合健康活动，要求各班教师加强重视对幼儿的安全知识教育，提高幼儿的安全意识。每周的卫生工作检查都有园领导亲临，由于全园人员的安全防范意识加强了，本学期无任何意外伤害事故的发生。

　　2、幼儿健康管理方面，认真做好每一天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并根据保健要求，严格对药物的管理，保健教师和班级教师共同填写好全日观察记录和幼儿服药记录。加强了消毒工作，对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率控制到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。

　　3、食堂饮食管理方面，为了保证孩子足够的营养量，保健教师严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱，做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。本学期孩子的身高体重又有了提高。

　　4、环境卫生管理方面，我们始终以幼儿园卫生合格标准为目标，明确园内后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也根据各人所长，分工到

　　人，职责到人，坚持每周一次检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。

　　5、在报账员生病住院期间代理报账员工作，圆满的完成了各项任务，得到园领导和教育局核算中心管户会计的好评。

　　七、不足与思考

　　回首2014年的工会后勤工作，虽然竭尽全力，但也有不尽如人意地方，我也在不断反思自我在工会后勤管理中存在的一些问题，异常是在幼儿园民主管理中更需要工会有效地发挥监督管理以及桥梁和纽带作用，在交流沟通上需要全面大胆、主动；碰到问题应大胆应对（1）进一步完善自我的工作机制、提升自我的工作水准；（2）做好桥梁纽带带作用，维护好教职工的合法权益，真正做到教工贴心人，更好地为教职工、家长、幼儿服务。

　　（3）认真完成组织赋予我的职能任务，不断提高掌握工会管理的工作策略；争取在新的一年里有新的发展。

　　最终，向关心工会、后勤工作，异常是给予我工作帮忙和支持的全体教工表示衷心的感激，同时，感激各位会员长久以来对我们工作的理解和支持，今后，我们将精诚合作、再接再厉，一如既往地着眼于“以人为本”的目标，把工会办成教工最温馨欢乐的家。“工会为大家、工会靠大家”，请大家评论及指正。

　　工会主席工作总结（六）：

　　我主要负责专职党务和工会工作，分管企业精神礼貌建设和纪检监察工作。根据市局关于做好各县(市)电力公司领导班子和班子成员考核评议工作的通知精神，现将##年以来主要从事的业务工作总结报告如下:

　　一、党建工作

　　在两年来的实际工作中能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真地履行起专职党务副书记的职责，进取主动地协助书记抓好本企业党建工作。每年初，根据本单位工作实际制订好企业全年党建工作计划，并狠抓落实。

　　1、抓学习，全面提高党员素质。

　　把加强党的思想建设作为企业党建工作的重点，认真组织全体党员学习##大、##届三中全会精神、邓小平理论和“...x”重要思想，一是坚持和完善党内学习制度，党总支建立了中心组学习制度，坚持每星期一政治理论学习，各支部每月组织党员和中层领导政治理论学习二次以上，对开展学习教育工作做到年初制订计划，学习有记录，有组织讨论，有学习心得，并建立学习专栏;二是抓好党课教育，各支部每季度组织一次党课，并进取组织党员参加上级党委举办的党课培训;三是加强党员电化教育，每月按时组织党员观看电教录像，全年党员人均观看率10场以上;四是做好各类党刊党报的学用工作，支部征订了各类党刊十余种供党员学习，并做到《福建支部生活》每位党员和进取分子人手一册，其余刊物各基层单位一册，丰富了党员学习资料。经过加强学习，党员素质不断提高，增强了全体党员在企业改革中的主人翁意识，在企业各项工作中发挥先锋模范作用。

　　2、抓组织建设，发挥党组织战斗堡垒作用。

　　一是进取参与企业重大问题的决策和监督，确保党的方针政策在企业中贯彻执行，主动地参与企业年度工作计划和制订，生产经营管理的决策，坚持党总支和各支部每月召开支委会议一次，研究布署党建工作和其他业务工作。二是做好发展党员工作，重视在第一线青年工人中发展党员，并做到完善各项入党材料，保证发展党员的质量。两年中发展新党员4名，办理党员转正2名，2名进取分子列入培养考察。在做好入党进取分子队伍建设中做好宣传，定期组织他们参加政治学习和党课培训，提高入党进取分子的政治素质。三是加强对党员的目标管理，公司党总支对47名党员全部实现目标管理，制订工作目标，做到半年有初评，年终有总评，我能认真地协助各支部加强对党员目标管理的跟踪考核，年终把民主评议党员、党员民主生活会有机地结合起来。两年来，经过开展目标和民主评议党员工作，增强了党组织的凝聚力和战斗力，全体党员在各自的工作岗位上都能起表率作用。两年来，全公司47名党员经过民主评议和组织评定为合格党员，##年7月，公司党总支获县委表彰的“先进基层党组织”称号。

　　3、抓廉政建设，促进行风转变。

　　按照市局纪检监察工作布署和要求抓党风廉政职责制落实，促进企业行风进一步好转。每年初和各中层领导签定党风廉政职责书，制定系列有关制度，理解职工的监督。如财务管理、公款消费、招待费开支都做了明确的规定。在抓党风廉政建设过程中，每年坚持召开党内民主生活会和专题民主生活会，进行逐条对照检查，确保领导班子成员和党员的廉洁。行风建设上，两年来开展了“创礼貌行业，建满意窗口”活动、“整顿电力市场和优质服务年”活动、农村供电所规范化服务活动。把“人民电业为人民”服务宗旨落实到每位职工的工作中。我还进取参与民主评议行风工作方案的起草、实施和整改工作，对民评工作做到领导重视，在职工中大力开展职业道德教育。经过开展民主评议行风工作，近两年企业行风在全县民主测评中获得好成绩。经过开展党风行风建设，企业的精神风范在用户中得到充分的体现和展示，##年度，企业获县委县政府表彰的“创礼貌行业，建满意窗口”先进单位。

　　4、两个礼貌建设有了新的发展。

　　(1)近两年我公司党建工作促进了企业经济的发展，经过加强供用电管理，抓安全生产，##年企业全面完成县委县政府下达的经济任务，##年，由于受特大干旱的影响，公司全体干部、职工战高温，克服种种困难，做好设备的维护检修，确保全县正常供电，取得良好的社会效益。

　　(2)对企业精神礼貌建设做到年初有计划、有实施检查、年终有总结。参与制定了创市礼貌单位工作实施方案:一是开展了“行业树新风、岗位学雷锋”活动，为客户办好事、办实事以及优质服务活动。二是经常性地组织党员、团员参加各类义务劳动。##年我县遭特大洪灾，党组织发动党员和职工参加各项义务劳动、义务抢修线路，发动职工为灾区和困难职工捐款15600余元。三是加强社会治安的综合治理，开展创安达标活动，把综治工作和创安活动列入支部全年工作的议事日程，坚持行之有效的“六联六建”，城区共建活动，把创立礼貌单位、礼貌楼院、礼貌户活动不断引向深入，经过加强精神礼貌建设，公司获三明市XX至##年度“礼貌单位”及省委省政府表彰的“##年全省搞洪抢险救灾先进团体”，县委县政府表彰的##年度社会治安综合治理工作“先进单位”，并不断巩固客户中心“省五一”奖状、省级“青年礼貌号”荣誉称号。

　　二、工会工作

　　两年来能认真贯彻全心全意依靠工人阶级的指导方针，增强企业的民主管理，切实维护企业利益和职工的合法权益，把工会工作落实到实处。将工会工作紧紧围绕公司的工作方针和生产经营计划，发动职工进取参与企业各项制度改革，为企业转换经营机制献策献计，把建好“职工之家”，提高职工素质，增强企业民主管理作为工作重点，大力开展“建家”活动，经过开展活动，促进了企业两个礼貌建设的发展，工会主要抓了几项工作。

　　1、发动职工广泛开展三项活动。一是开展形式多样的劳动竞赛活动，针对性地开展以保供电质量，保优质服务，保安全生产，保电费回收。比安全运行，比理论知识，比实践操作的劳动竞赛活动。二是配合部门组织职工开展业务培训和岗位练兵活动，两年先后举办安规培训考试4期，业务知识培训6期，岗位技术练兵3场次，436人次参加了培训考试活动，28名职工参加各类电气化专业函授学习并获中专文凭，86人获中级技术证书。三是群众性的合理化提议进一步加强、发动职工围绕企业生产经营，优化供电结构、降低和节俭成本，提高生产力，职工福利、安全等为主要资料，两年共收到职工合理化提议34条，其中有关电网改造施工，加强设备维护等提议被公司采纳后节俭了很多资金。

　　2、加强工会自身建设，推进企业民主管理。多为职工办实事、办好事，工会班子成员都能努力学习政治理论，提高自身素质，进取参与企业重大问题的决策。两年来，多次组织召开委员工作例会，研究布署工作，并参与企业各项工作和规章制度的完善和实施，进一步完善职代会制度，坚持每年召开两次职代会，讨论经过企业经理作的年度工作计划和经营方针，使职工代表对企业重大决策都有初步的了解，并能进取地提出意见和提议。

　　3、坚持办好“职工之家”，广泛开展有益活动。

　　①根据企业实际组织开展各项有益的文体活动，每年春节三八、五一、国庆等重大节日，都由工会组织开展有益的文体活动、并进取参加上级工会组织的活动。每年老人节期间组织全体退休职工召开座谈会，工会在力所能及的情景下，拨出少量的资金支持各基层单位开展小型活动，丰富职工文化生活，增强职工体质，弘扬爱国主义、团体主义和同志间团结、友谊和互助精神。

　　工会主席工作总结（七）：

　　我本人现任xx镇基层工会主席，全操工会全面工作，分管民宗事务，分驻陀烈村工作。一年来，我在上级有关部门的精神指导和镇委镇政府的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，进取完成各项重要任务。在xx镇的xx村和xx村发生的村群众斗殴事件后，我听从党的指挥在海洋坡田野里执行抗旱促稳定之十分重要任务，并突出完成党交给重要任务。

　　为了完成市总工会交给的任务，我在新企业组织建工会一家，发动农民工入会48人。同时并开展工会维权工作。

　　黎族地区的民房危房改革，我们今年共建新房40多户，并想方设法发展山区经济生产。

　　在驻村党的各项任务，我们在陀烈村完成了计划生育结扎任务。并做好迎接抽查准备工作。我们还做好畜流感的预防工作，水利维修、整治脏、乱、差工作……等等完成了重要任务。

　　为完成这重要任务，其具体做法有：

　　1、一切服从社会稳定的需要。xx镇的xx村和宝上村，两村群众的互相斗殴的事发生。我不顾自我生命安危，进取坚持在抗旱维稳第一线。当时，两村的群众田劳时都带了防身工具，镇干部在抗旱维稳时都有点害怕。当时主要领导委托我当组长，我一向坚持到最终，突出完成了党在十分时期交给的任务。

　　2、工会工作开展。遵照市总工会会议工作方案，我在十分时期命出新的办法，在新企业一家组织工会，农民工入会48人。工作开展，有的农民工对加入工会思想认识不足，认为加入工会后会给自我添加麻烦，不自由，被迫交工会费。我针对此问题组织召开有关会议，宣传《工会法》说明道理，讲的理论使他们提高认识，进取加入工会。除此，我们进取开展工会维权工作，维护干部职工们的合法权益。xx镇在8、9月份时有一笔加班补贴钱，镇主要领导由于繁忙不及时发到干部职工手里，为此而议论不休。针对此问题我直接向领导汇报，提出意见，取得了领导的进取支持，解决了问题。

　　3、民房危房改造工作。2014年是城镇东片黎区民房危房改选工作较艰巨的一年，我深入山村进行思想教育工作，进行发动改造，共改建危房民房40多户，槟榔村山区民房危房改造成了示范点，体现出社会主义新农村提高。

　　4驻村工作。一回驻xx，我党及国家任重而道远，时刻把重任放在心头，日夜尽忠效劳进取工作。多次召开会议，学习有关党在农村的各项政策，使他们提高了认识，想办法把工作做好。今年的计划生育结扎任务的完成情景很好，做到除了的确病残户外，仅有一对夫妇没有实行绝育手术；民房危房改造完成17户，并做传染病的防治工作；维修渠道达10多公里。

　　取得了这些成绩，与领导同志们的帮忙是分不开的。有了成绩，并不等于没有缺点错误。一年来的工作过程，我觉得自我的工作取得必须成绩，但离党和人民的要求还差得很远，我自我聪明地看出：工会工作力度不足，改变山区落后面貌拿不出新干劲，驻村工作不能打开新局面。

　　2014年已经过去，我们又迎来了2014年，新年的到来，旧年的成绩激励着我前进，旧年的错误教训使我更加聪明起来，我要在新的一年里完成成绩，纠正错误，把各项工作做好。一是工会工作要跃上新台阶；二是民房危房的改造建设要跨步前进；山区的农业和经济要高效发展；三是驻村要完成各项任务，要充分发挥村级干部作用，让他们挑起重担，科学发展经济大力发展生产，努力建设社会主义新农村，坚决完成各项任务。

　　2014年，我要拿出新的干劲，为党为人民群众做出新的贡献。

　　工会主席工作总结（八）：

　　20XX年，在公司领导的正确领导下，我以做好工会工作为宗旨，主动进取开展工作，确保了公司工会工作的有序进行，为公司完成50亿元目标供给了良好的工会工作保障，现将一年来的工作述职如下，不妥之处，请大家批评指正:

　　第一部分思想政治方面

　　能够坚定马克思主义梦想信念，贯彻执行党的路线方针政策，认真学习党的、十八届三中全会精神，认真学习××集团四届二次、三次职代会精神，政治上、思想上、行动上能够同中央坚持高度一致，同工程公司坚持一致;能够顾全大局，坚持科学发展观，不断解放思想，更新观念，与时俱进，始终站在工程公司发展的高度思考问题;能够以“严谨务实”的工作态度办理各项事情。能够始终坚持开放的心胸，不断加强新知识的学习。能够淡泊名利，守得住清贫，受的了委屈，在工作中寻找乐趣。

　　第二部分工作业绩方面

　　一、负责组织并做好了公司院内元宵节彩灯装饰，并参加了集团公司元宵节灯展。

　　二、全年负责组织参加集团公司篮球赛、羽毛球赛等各类文体活动5次。

　　三、进一步完善了职工之家，在重点工程项目部新建职工之家几个，职工书屋几个，还配备了室外健身器材，丰富了一线职工的业余文化生活。

　　四、筹备组织好了公司四届二次职工代表大会和年度劳模表彰会。

　　五、精心组织了公司全年的文体活动，主要有拔河比赛、篮球联赛、趣味运动会、棋牌比赛等。

　　六、为丰富施工队伍的夜间文化生活，送文艺下基层，到施工一线为工人放电影多少场，受到了施工队伍的一致好评，增强了公司的凝聚力。

　　七、组织了公司篮球队和多个兄弟单位的友谊比赛，增强了友谊，促进了交流，我公司其他业务的开展做好了通联。

　　八、组织好了中华全国总工会《中国劳福事业》杂志社“××工程杯”纪实摄影大赛的启动、采风、颁奖等多个环节的活动，起到了十分好的宣传公司品牌的效果。

　　九、深入基层一线进行调研，广泛征求职工对公司工会工作的提议和意见，为今后更好地开展工会工作奠定了基础。

　　十、做好了公司领导安排的其他临时性工作，配合好各基层单位和机关各部门的各项服务工作。

　　第三部分作风和廉政方面

　　我能够自觉地遵守中央“八项规定”“六项禁令”和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定，加强学习，以身作则，率先垂范，杜绝“四风”，把心思和精力集中到工会管理和服务工作上。在大的原则问题上，坚持自我明确的观点和态度，团结同志，爱护下属，兢兢业业、认认真真、清清楚楚、明明白白。始终不变地站在工程公司发展上思考问题，敬畏权力、敬畏职责，坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定，不以公谋私，做到敬业勤政、廉洁奉公、并以此影响和教育工会的员工和自我的家人。

　　第四部分存在的不足及整改措施

　　自担任工会副主席以来，尽管我勤勤恳恳、兢兢业业开展工作，但还是难免存在一些问题和不足，主要有:思想政治水平和公司领导的要求还存在一些差距，学习的力度还不够，对工作的深入研究还不够，对现代网络技术等新事物、新技术的运用不够熟练，在工会工作过程中还存在老好人思想，导致工作方式比较保守，缺乏创新力度。

　　随着公司的跨越发展，对工会管理工作也提出了新的更高的要求，我要按照公司领导提出的建设“创新型”企业的号召，建设“创新型”工会，不断开阔思路，创新工作方法，把公司的工会管理工作推向一个更高的星级服务水平，为广大干部职工创造一个更好的工作和生活环境，为公司跨越发展供给坚强的工会保障服务。

　　多谢大家!

　　工会主席工作总结（九）：

　　今年以来，在局领导的正确领导下，在部门领导的精心指导和热心帮忙下，经过自我刻苦努力，较好地完成了上级交给的各项工作任务，取得了比较好的成绩。现将2014年工作总结如下：

　　一、勤奋学习，掌握更多的政治、业务以及与业务有关的科学理论知识，是做好各项工作的基础。一年来，进取参加了局

　　组织的党员先进性教育活动，认真学习了“三个代表”重要思想、科学发展观和“十六届v好范文版权所有五中全会”精神等资料，充实自我的思想，提升认知新事物的本事，始终把思想统一到中央的精神上。在学习党的方针政策和理论知识过程中，始终不忘加强业务理论和与业务有关的科学知识的学习，不断提高处理工作的本事。自觉学习了《国防法》、《国防交通条例》、新《工会法）》、计算机应用、交通建设管理等资料。进取参加省人事厅、交通厅组织的军转干部培训班，省交通行业劳动安全评价员培训班，市人事局举办的计算机培训班，均取得了优异的成绩，并被省交通厅党校评为优秀学员。能按要求做好学习笔记和撰写心得体会，全年写学习笔记10余篇，近3万字。经过学习培训，提高了政治素养和业务理论知识，熟悉了交通行业建设的基本情景，掌握了工作的基本方法和思路，为实际工作供给了理论依据。

　　二、爱岗敬业，培育强烈的事业心和主人翁职责感，是做好各项工作的前提。从部队转入局工作一年多来，先后在战备、工会两个部门工作，工作相对较为清苦，与将要回地方工作时的想象有着必须的差距。但自我能够调整心态，转变观念，很快地适应了工作环境，做到干一行爱一行，把工作作为事业来干，全身心地投入到工作中。能进取协助部门领导开展工作，对上级交给的工作任务，能够不折不扣地加以落实，先后完成了××市“交通杯”游泳比赛、交通行业工会主席培训、局“高指杯”乒乓球比赛和××市“公交杯”乒乓球比赛等部门重要工作活动，并作为队员参加了“高指杯”乒乓球比赛，取得了团体第一、个人第二的好成绩。平时工作踏实、肯干，较好地完成日常事务性工作。工作中，不怕苦，不怕累，能够结合工作实际，拓展思路，勇于探索，适时为领导供给工作信息，当好发挥参谋、助手，得到了领导的肯定。

　　三、遵章守纪，养成优良的工作作风和法规意识，是做好各项工作的基本保证。能够把部队好的作风带到自我的工作中，不迟到，不早退，按规定落实请销假制度，组织观念、纪律观念和法规意识好范文版权所有强。工作中，能严格按照规章制度办事，组织纪律、财经纪律执行比较好，一年多来，从未有过违纪现象的发生。平时注重工作作风的养成，能够坚持良好的工作环境，在机关礼貌创立检查中，各种台帐、办公设备、卫生等整理得比较好，受到领导的好评。

　　新的一年即将开始，在2014年工作中，我将更加努力学习，扎实工作，进取主动地协助部门领导开展工作，力争把工作做得更有活力、更有成效，为交通的工运事业贡献自我应有的力量。

　　工会主席工作总结（十）：

　　XX年某月任工会主席以来，在某某局党委、工会的正确领导下，在广大员工的支持下，深入学习邓小平理论、努力实践“...x”重要思想，贯彻执行党的xx大、xx届五中、六中全会精神，围绕中心，服务大局，认真履行了自我的职责。本人分管某某大酒店，现就XX年以来的工作情景向各位领导和同志们汇报如下：

　　一、政治思想工作

　　注重政策理论学习，进取参加某某局工会、县总工会的学习活动。坚信马列主义、毛泽东思想，坚信党的领导，坚信社会主义，拥护党的现行政策，立场坚定，旗帜鲜明，时刻能与党中央坚持高度一致。时刻用国家的法律法令规范自我的言行，不做出格事，办事客观公正廉洁，工作踏实，认真负责，团结同志，联系群众，为人正直，言行端正，能扎扎实实做事，堂堂正正做人。认真贯彻南方电网公司方略、“五个概念”，坚决执行局制定的规章制度，坚持政治业务学习制度，使本人的政治思想觉悟不断提高。

　　二、安全生产管理工作

　　本着“安全第一、预防为主”的方针，进取组织工会员工学习《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、公安部61号令《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《电业安全工作规程》等法律法规;学习安全事故通报，异常是某某局“5.11”事故，从中吸取教训，撰写心得体会。进取配合行政，围绕中心工作，参与局年度安全生产职责目标的考核考评，在班(组)抓好电力安全生产“五个一”、“班组建设”活动的开展，参加安规考试。参加《电力法》、《消防法》、《电力设施保护条例》及安全月活动的宣传。经常到某某大酒店检查安全生产、消防安全和食品卫生情景。拟定劳动保护用品规定，督促有关部门发放员工劳保用品。树立“以人为本”、“关爱生命”、“关注安全”的理念。

　　三、突出维护职责

　　把握“两个维护”原则，参与企业方针政策和改革方案制定。凡涉及职工切身利益的，充分反映职工呼声。从源头参与维护了职工合法权益。

　　召开二次职工代表大会，审议局长工作报告、工会工作报告、财务预决算报告。加强“厂务公开”工作，在公开栏每季度公布一次局重大经营决策、人事任免等应当公开的资料。进行民主协商，签订团体合同，并定期检查合同履行情景。坚持以职代会为基本形式的民主管理制度。

　　四、进取开展各项技能竞赛，关心职工切身利益，丰富职工业余文化生活

　　1、技能竞赛开展情景

　　XX年4月21日参加某某局工会在某某县举办的驾驶员技能竞赛。9月28日参加某某局工会举办的变电女工技能竞赛。根据某某局用电技能竞赛的通知，结合我局工作实际，于9月14日举办了为期一天的装表接电技能竞赛。10月13日选拔四位同志参加某某局工会在某某县举办的装表接电技能竞赛。施工工艺得到评委的肯定。11月28日参加某某局工会组织的电网调度技能竞赛。

　　所以，我局工会XX年获某某州总工会“建功立业大竞赛”先进单位。

　　2、关心职工切身利益，做好送温暖活动。

　　对退休(内退)同志进行春节慰问，人均100...x，共计慰问金5300...x;根据平时掌握的情景，对在职员工、退休(内退)职工进行困难补助，九人次(在职...x，退休...x)补助金额442...x;对各乡镇供电所、变电站、电站、调度室等班组进行春节慰问，共计金额272...x;

　　3月慰问变电管理所检修的员工。

　　9月慰问线路工区“安兴”公路10kv线路改造施工队一线员工。

　　开展“温暖万家大帮扶”活动。向某某县灾区群众献爱心和向兴义顶效某某同学捐助活动。

　　发放女职工“三八”节补助930...x，组织本局女职工到医院进行妇女健康检查两次，6月29日召开女职工座谈会，认真听取反映的问题，及时解决了110kv某某变电站员工的饮水问题。

　　发放员工(含入会的临时工、农电工)中秋节补助11340...x。

　　另外，对员工工伤、生病住院必看，对员工及其父母、岳父母去世必望。及时处理员工住房漏水，以及办公房漏水等。

　　3、以“创争”活动为载体，丰富职工业余文化生活

　　开展了“创争”读书活动。大力推广“创立学习型组织，争做知识型职工”活动的开展，一般员工读本:《做最好的自我》、《欢乐工作》;中层以上干部读本:《做最好的自我》、《领导者准则》。

　　开展创立“模范职工小家”、“五好礼貌家庭”创立活动;在中层以上领导干部开展《家庭助廉教育》读书活动。

　　XX年3月参加某某局工会在望谟举办的象棋比赛。

　　XX年4月举办局第四届职工象棋比赛，5月举办局第二届女职工跳棋比赛

　　XX年6月23日我局选送舞蹈节目《电网风采》，在某某局主办的“万家灯火、南网情深”答谢酒会上演出。

　　XX年8月完成本局体制外员工吸纳加入工会组织工作，共计7...x入会。

　　国庆节期间组织某某供电所参加某某镇“豪爵”杯篮球友谊赛。

　　XX年7月组织退休(退养)员工开展趣味性体育活动。10月在某某举办了第四届钓鱼比赛活动。

　　XX年11月组织退休(退养)老同志到北海、海南旅游参观。召开两次退休(退养)老员工座谈会，听取和征求老员工的提议和要求，为他们解决实际困难。

　　经过以上活动的开展，极大地激发了广大员工敬岗、爱岗，刻苦学习业务技能，丰富了员工的业余文化生活，陶冶了员工的情操，增强了企业的凝聚力。

　　五、进取参加局供电所规范化管理、安全性评价和五项基础管理达标工作

　　1、按照分工对德卧供电所、万峰湖供电所、龙广供电所的规范化管理进行预验收。最终八个供电所经过省公司的验收。

　　2、按照分工对发电、变电的设备进行安全性评价自查考评。

　　3、进取参与五项基础管理达标工作，做好某某局、省网公司验收时后勤、礼仪接待工作。进取做好变电站生活设施整治配置工作。

　　六、今后努力方向

　　1、努力学习邓小平理论和“...x”重要思想，在xx大及xx届五中、六中全会精神指引下，牢固树立科学发展观，以南网方略统揽工会工作，不断解放思想、转变观念、与时俱进，创造性地开展工作。

　　2、加强工会组织建设，加强工会会籍管理，充分发挥工会组织桥梁和纽带作用，围绕局中心工作，开展好省总工会提出的“六大活动”(建功立业大竞赛、百万职工大练兵、和谐企业大评比、情系职工大维权、安全生产大督查、温暖万家大帮扶)。

　　3、做好法制学习培训工作，促进“五五”普法工作不断深入，提高员工法律意识。深入学习宣传社会主义市场经济法律法规，引导员工遵守市场经济的基本规则和制度，培育公平竞争、诚实守信的意识;围绕建立和完善现代企业制度，提高经济效益、依法生产经营和优质服务的水平。

　　以上述职，请各位领导和代表审议，如有不妥，请批评指正。在今后的工作中，我决心与大家一道，与时俱进，同心同德，奋力拼搏，再创工作新佳绩。

　　多谢大家!

　　工会主席工作总结（十一）：

　　一、坚持学习，努力提高自身素质，做好学校工会工作计划。

　　勤奋学习，是一个同志提高本领、作好工作的前提。俗话说：“活到老，学到老”，我在各方面一向能严格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更好地适应教育教学的改革浪潮。一年来，我总是把学习放在突出的位置，高度重视更新旧知识，把握新技能;具有较强的学习紧迫感，能够抓紧学习、刻苦学习，善于学习、善于重新学习。自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，经常重温《党章》，重点深刻理解和把握“...x”重要思想并自觉付诸实践，努力成为“...x”重要思想的坚定实践者。

　　同时，还主动学习了公文写作知识、工会法律、计算机操作、教育教学等方面的知识，开阔工作视野，提高观察问题、分析问题和解决问题的本事。不断改善学习方法，坚持做到系统学习、终身学习，坚持理论联系实际，坚持学以致用，增强学习本事，提高学习实效，争当学习型教师。

　　二、勤奋工作，认真履行岗位职责。

　　一名优秀的同志必须要与现任职务建立起深厚的感情，干一行、爱一行、钻一行、精一行，在本职岗位上不断创新进取，努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。工作中，我能自觉把自我的梦想和奋斗同党和人民的事业、同单位的工作安排、同个人从事的工作紧密联系起来，努力做好本职岗位工作。

　　在工会工作方面能坚持原则，敢说敢当，牢记...员为人民服务的宗旨，坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，始终坚持...员的先锋模范形象，在工作中力求解决实际问题，团结同志，协调联系，进一步改善工作作风，以严谨细致的态度努力完成各项工作任务，保证了工会工作的高效有序运行。

　　三、以身作则，强化工会职能作用。

　　1、领导重视，组织健全，经费保证。我校党政领导对工会工作十分重视，不仅仅在方法上给予正确指导，在经费使用上给予大力支持，并且经常亲自参加各种工会活动。学校工会组织健全，有工会委员人，分工明确，各负其责，精诚团结，密切合作。

　　2、为教职工说话办事，维护他们的合法权益。在四届三次教代会上，共征集到提议意见多条，多次向学校反映情景和为教职工办事，在教代会上教职工最关心的学校网已建成，极大地改善了教职工的工作条件和环境;每逢重大节庆日，都要发放纪念品或组织团体活动;每年都组织教职工外出参观学习;关心教职工生活，遇教职工生病，与学校党政一班人共同慰问，岁末年初，按时慰问长年有病的教师及退休老教师。

　　3、进取参与学校民主治理和监督工作。目前，学校各种校务公开已成为制度。工会主席经常参加学校领导班子会议，参与学校重大决策。经过大家的努力，提高了校务透明度，保证了教职工的主人翁地位和合法权益，增强了凝聚力和战斗力。

　　4、开展文体活动，丰富教职工业余生活，做好工会工作总结报告。组织了学校教职工男子篮球比赛和女子排球比赛。举行了年元旦联欢晚会。组织女教职工庆祝“三八”妇女节。

　　5、协助学校搞好教职工思想教育工作。大力协助学校党政加强对教职工的思想教育和师德建设工作。在元旦联欢晚会上学校表彰奖励了一批“三优一好”教师。

　　五、存在不足。

　　一是政治理论学习虽有必须的提高，但还没有深度和广度。

　　二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会。

　　三是在工会主席工作上，个人想得很周全，但落实不够充分和扎实，有时也有一些私心杂念，认为主要领导不重视，个人还着什么急，这其实是不负职责的一种态度，是不利于学校长远发展的一种错误思想。

　　工会主席工作总结（十二）：

　　xx年3月，我被区局党委任命为房产超市工会主席，成为一名局管副科级干部。负责单位工会、行风、信访工作。

　　如何做才能成为一名合格的局管干部，也是我一向在工作中不断思考，不断完善、不断总结的课题。经过一年的工作及学习实践，有了一些粗浅的认识及感悟，并认同有识之人的一些观点，今日与大家共享，不足之处期望得到大家的指正、帮忙，有利于更好的做好自我的本职工作，不负区局党委的信任，更好的为单位做出自我的贡献。

　　一、明确职责是工作的目标

　　任职就要负责，就要承担使命和任务。职责无论是对一个国家，对一个政党，还是对一个领导干部来说都是十分重要的，因为有了职责，才能促进社会提高，有了职责，才能忘我工作，也正是因为职责，才保证了诚信，保证社会的可持续性。新形势下如何开展好本单位工会工作、行风工作及信访工作是我的职责。以科学细致的精神谋划发展的路子，跳出工作审视工作，跳出传统谋求转型，切实增强工作的时代性、时效性和针对性。以工作载体和机制、服务意识等方面的不断转型，动态地适应科学发展观的新理念，不断加强工会工作的影响力和感召力。

　　二、树立高度的职责感是干好工作的基础

　　认识到自我的职责，就要有高度的职责感，时时处处把工作放在首位，想方设法努力搞好工作，是一个合格科级领导干部必须做到的。职责心强，就会在其位，行其权，负其责，精力就会集中在工作上，克服再大的困难就也会进取工作想办法，拿措施。始终坚持昂扬向上，解放思想、与时俱进，真抓实干，创造性的开展工作。

　　三、工作热情是做好工作的前提

　　美国文学家爱默生曾写道：没有热情是干不成大事业的，热情的付出与成功的收获成正比，有志者在追求成功的过程中，总是怀有极大和持久的热情，所以他们能够成功。

　　热情是对工作的态度和职责。热情是推动工作的活力和动力。仅有有了对工作的热情，才会把干好工作作为自我的职责和使命，才会全身心的投入，才能让我们始终坚持旺盛的工作斗志。我们要始终坚持蓬勃向上的精神状态，进取适应深化改革的新形势，体现科学发展的新要求、发挥新作用。

　　四、工作本事是做好工作的基本要素

　　做为一名干部，必须具备能够承受这个岗位的能务和素质。新形势下，要做好工会工作，我认为应具备以下几种本事：一是要具备沟通本事。要学会沟通与协调，要善于与领导、同事、有关单位进行沟通，要深入群众，同职工打成一片，做到应对面、心贴心。二是要具备必须的观察分析和解决问题的本事。全方位、多角度的掌握职工的思想、生活状态和存在的实际问题，准确掌握职工群众的思想脉搏，尽其所能在最大限度和范围内化解矛盾，为行政领导当好参谋和助手，为职工多办实事、好事。三是要具备学习本事。学习是干部增长才干，提高素质的重要途径，是做好各项工作的知识储备和重要基础。要切实维护好职工的利益，就要不断学习《工会法》、《劳动法》及《工会章程》等相关知识，就要熟练掌握各项法律、法规和政策，用以指导自我更好的开展工会工作。四是贯彻执行本事。我们要把贯彻落实好作为己任，做到事事有回应，事事有结果。五是创新发展本事。开拓创新是一种本事，仅有不断创新，才能不断提高，不断发展。

　　五、大局意识是做好工作的保障

　　大局意识对人的一个基本要求就是摆正个人与他人、与团体之间的关系，做到不以己为中心，先人后己、先公后私、多为别人、为团体着想。要树立一盘棋思想，在任何时候都以全局利益为重。要加强个人修养，心胸豁达，大度地看待他人，看待个人利益；遇到矛盾，多想想自我的不足，多听取和包容不一样意见，主动化解矛盾，多些理性思考，少些主观臆断，既要有局部的利益，更要有全局的观念。踏踏实实做事，认真领悟“先进性教育”的重要思想，廉洁自律，提高自身素养，坚持持久个人魅力。

　　在今后的工作中，我将一如既往地扎实工作，深化大局意识，迎难而上，奋发有为，时刻不忘自我是为职工服务的，在实际工作中践行先进性，为房产事业的发展贡献自我的一份力量。

　　工会主席工作总结（十三）：

　　...x年上半年，区直机关工委以加强党的执政本事建设、先进性和纯洁性教育为主线，以为民、务实、清廉为主题，以改善机关作风、密切党群关系为抓手，全面提升机关党的建设科学化水平，为加快“金色...x”发展供给了有力保障。现将上半年各项工作完成情景汇述职下：

　　1、坚持抓根本、强素质，思想政治建设得到加强

　　始终把建设学习型机关党组织作为机关党建的一项战略任务，不断提高党员干部的思想政治素质。

　　一是按照《...x区建设“学习型、服务型、创新型”党组织实施方案》的要求，认真组织区直机关29个支部以“学习贯彻党的xx大精神，当好党组织书记”为主题的基层党支部书记专题培训，切实提升党支部书记队伍的政治理论水平、党务工作本事。

　　二是经过区直机关二级中心组学习平台抓好学习党的“xx大”理论知识及党风廉政建设和反腐败警示教育。认真审核了区直各单位主要负责人个人事项报告。对区直机关各单位廉政文化进机关工作进行了督办。

　　三是组织了“中国梦，我的金色...x梦”主题演讲活动，来自全区直机关54个单位的33名选手参加本次赛事。大赛共产生一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。

　　四是开展了“雷锋精神在机关”志愿者活动，组织400多名机关干部清理维护东湖公园和周边小区卫生、主要交通路口礼貌出行劝导、义务植树等活动。在全区机关倡议为身患癌症的干部王强募捐、困难职工送温暖、残障人士和慈善募捐等活动，共募集善款300余万元。进一步增强党组织凝聚力和向心力。

　　五是进一步加强机关文化建设。经过开展趣味运动会、成立机关足球、篮球、围棋队，开展了系列丰富多彩的文化体育活动，区机关篮球队参加全市政府系统篮球赛，勇夺冠军，提高了工委组织的感召力和影响力。

　　2、坚持抓基层、打基础，组织及队伍建设扎实推进

　　着眼于夯实基层基础，切实推进机关基层党组织的工作创新。

　　一是不断创新“三会一课”制度资料、形式和方法，推进机关理论学习的经常化和制度化2016年工会主席述职报告2016年工会主席述职报告。坚持每月一次的区直机关二级中心组学习，各支部的周五午时学习，进一步提高基层党组织的党建工作水平。

　　二是按照市委、区委的统一部署认真开展“党员进社区”、“我是党员，我来帮”活动。要求全体机关区党员牢记誓词、践行宗旨、真情帮扶。让党员在集中走访与联系帮扶中佩戴党徽，把党员身份亮出来，让群众来监督，同时使群众在困难时能找到党员、依靠党员，进一步发挥好党员的先锋模范带头作用。

　　三是发展了一批新党员，为党组织增加了活力。七一前夕，我们分集中培训、考察、审批三个步骤，完成了本年度党员发展工作。4名同志被批准加入中共预备党员，7名预备党员按期转正。

　　四是开展“党员”评比活动。每月各支部推荐一名“党员”，上半年评选“三党员”，全年评比“五党员”活动。今年上半年评选出“党员”32名，构成了学先进，赶先进的良好氛围。

　　五是对年度先进进行了表彰。“七一”前夕，工委对...x-...x年度先进党支部，优秀党员，优秀党务工作者。共评选表彰先进党支部10个，优秀党员、党务工作者12名。

　　3、坚持抓重点、树形象，作风建设工作深入开展

　　加强机关作风建设，坚持党员干部的作风纯洁是机关党建一个永恒的主题，必须常抓不懈。上半年，我们经过考核评价、民主评议、明察暗访等多种形式，对全区机关作风建设进行了督办检查，促进了机关工作作风大转变，全区上下构成了“人人下基层、事事讲效能、作风大转变、事业大发展”的态势。

　　一是为严格落实中央“八项规定”、省委“九项规定”、“八条禁令”和市委《若干规定》，机关工委将省“八条禁令”要求、监督举报电话警示卡发给区直机关每位干部，加强内部监督，防微杜渐、警钟长鸣。机关电子显示屏滚动宣传半个月，做到了人人皆知。

　　二是围绕省、市“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设活动主题，结合我区实际，精心制定了“贴心解难大走访，勤廉务实促发展”作风建设主题活动方案。收集了重点项目建设、民生问题等11个方面的47项工作任务，明确工作资料，落实牵头部门、职责单位和办结时限。要求机关各单位、乡(镇)办均根据实际制定活动方案，并先后进行了4次督查，进一步促进了活动的深入开展。

　　三是配合区纪委对全区各级各部门落实中央“八项规定”、省“八条禁令”情景先后进行过7次地毯式的明查暗访，对部分餐饮、酒店、娱乐场所进行了随机抽查和调查走访，及时通报督查中发现的问题，并在区政府门户网、区机关电子显示屏上公布;今年来，已有8人受到通报批评、扣发奖金、写书面检讨和诫勉谈话处理，区政务中心等10个单位被通报批评和责令整改，6名临聘人员被辞退;促使各单位加强了内部管理，全区干部作风得到明显好转。今年三月工委被评为全省作风建设主题活动先进单位。

　　4、坚持抓中心、促发展，服务大局成效明显

　　创立服务型机关，是加快打造...x发展升级版的需要。我们把服务发展、促进发展作为机关工委工作的主要目标2016年工会主席述职报告工作报告。在确定思路、部署工作、推进落实上真正做到了区委区政府有号召、工委就有行动;区委区政府有要求、工委就有落实。

　　一是全身心投入创新社会管理和礼貌创立工作中在“贴心解难大走访”、礼貌城市创立、迎创卫复检、“党员进社区”等工作中，我们在做好本单位对口联系社区(村)各项工作的同时，组织人员开展了对区直部门下全区34个社区的工作督查。查区机关干部到位和工作落实情景，发现问题及时提出了整改意见并督促落实。今年共开展相关督查8次，并在区电子显示屏进行了滚动公布，确保了各项中心工作圆满的完成。

　　二是进取参与经济建设和项目建设中。上半年我们按照区里的统一部署，组织全体机关干部参与了新塘路、亿都.铂金时代、喜盈门项目建设开工典礼和“穿越...x、欢乐田园大冲关”等活动，充分体现了...x干部活力参与“项目建设年”的风采。

　　工会主席工作总结（十四）：

　　一、抓好组织建设工作

　　1、想方设法，克艰攻难，帮忙指导企业组建工会，超额完成区总工会下达的50家工会组建任务，实际完成58家。

　　2、深入调研，创新管理模式，做好工会属地化管理相关工作，组建了大港社区总工会和其它9个社区工会工作委员会，实行网络化管理新模式。

　　3、帮忙指导基层工会换届选举工作，08年已有10家基层工会顺利换届。

　　4、做好基层工会基本情景调查登记工作。

　　5、做好北仑区总工会第六次代表大会代表推荐工作。

　　6、做好街道总工会一届二次会议的各项准备工作。

　　二、进取开展各项争先创优活动

　　1、街道总工会被区、市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。

　　2、开展和谐企业创立活动，已有12家企业参加申报(还未审批)

　　3、开展工会活力“6+1”活动，评选出10家区级示范工会，21家区级先进工会和32家合格工会。

　　4、进取组织开展“三为”劳动竞赛活动，2家被评为区级先进，13家获区工人先锋号称号。

　　5、15名同志被评为区级优秀工会干部，另15名同志被评为区级优秀职工，还有7名同志获区级优秀工会之友称号。

　　三、做好职工维权工作，为企业职工办实事做好事

　　1、走访慰问困难职工35名，重病人员3名，劳模5人，共发放各类慰问金4万余元。

　　2、贯彻落实《劳动合同法》，做好职工来信来访工作，全年共理解职工投诉案件69起，成功调解58起。

　　3、帮忙督促企业签订团体合同和工资协议，签订率在90﹪以上。

　　4、做好帮困互助工作，已有3650名企业职工参加医疗互助保障，超额完成区总下达的任务。

　　5、认真贯彻落实《宁波市工会劳动保障法律监督条例》，开展职工“安康杯”安全竞赛活动。

　　6、开展送清凉活动，对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问，款项达2万余元。

　　7、开展“中秋送礼”活动，有60家基层工会干部收到慰问品。

　　四、组织开展好各类活动，增强工会凝聚力

　　1、举办各类丰富多彩的春节联欢活动、“庆五一”系列活动、迎中秋活动、“迎奥运、讲礼貌、树新风”等为主题的各类职工文化体育活动。

　　2、组织企业职工参加“中辉环”保龄球大赛。

　　3、做好四川地震灾区在北仑务工的企业民工受灾情景调查和安扶工作，组织企业职工开展为四川地震灾区捐款捐物活动，由各级工会组织的捐款达270余万元，募捐特殊会费64228.5万元。

　　五、组织好各类培训，提高基层工会干部的整体素质

　　1、组织基层工会干部参加市、区、街道组织的各项培训班，经过请领导和专家讲课，专业培训，以会代训等各种形式组织学习《工会法》、《企业工会条列》、《劳动合同法》等相关知识，参加人员近300人次。

　　2、举办女职工维权知识竞赛。

　　3、组织开展和谐企业创立培训班。

　　六、做好工会经费收缴和年报统计工作

　　20xx年街道总工会工作要点

　　一、学习贯彻落实全总十五大会议精神，提高自身素质，为推动企业发展、促进社会和谐作工献。

　　二、圆满完成区委办、区府办下达的基层工会组建任务。

　　三、服务、指导、帮忙街道工会中层组织建设，规范各中层机构的各项制度和工作程序，提高中层机构的活力。

　　四、深入开展企业工会活力“6+1”活动，进一步规范基层企业工会建设。

　　五、认真组织学习《劳动合同法实施细则》，继续抓好《劳动合同法》的贯彻落实，切实维护职工群众的合法权益。

　　六、以开展和谐企业活动为切入点，经过劳动竞赛、提合理化提议等活动，帮忙企业共度难关，到达企业增效、职工增收、互利“双赢”、社会稳定的目的。

　　七、组织开展丰富多彩的职工文休活动，进一步增强企业的凝聚力。

　　工会主席工作总结（十五）：

　　今年以来，在局领导的正确领导下，在部门领导的精心指导和热心帮忙下，经过自我刻苦努力，较好地完成了上级交给的各项工作任务，取得了比较好的成绩。现将200X年工作总结如下：

　　一、勤奋学习，掌握更多的政治、业务以及与业务有关的科学理论知识，是做好各项工作的基础。一年来，进取参加了局组织的党员先进性教育活动，认真学习了“三个代表”重要思想、科学发展观和“十六届五中全会”精神等资料，充实自我的思想，提升认知新事物的本事，始终把思想统一到中央的精神上。在学习党的方针政策和理论知识过程中，始终不忘加强业务理论和与业务有关的科学知识的学习，不断提高处理工作的本事。自觉学习了《国防法》、《国防交通条例》、新《工会法》、计算机应用、交通建设管理等资料。

　　进取参加省人事厅、交通厅组织的军转干部培训班，省交通行业劳动安全评价员培训班，市人事局举办的计算机培训班，均取得了优异的成绩，并被省交通厅党校评为优秀学员。能按要求做好学习笔记和撰写心得体会，全年写学习笔记10余篇，近3万字。经过学习培训，提高了政治素养和业务理论知识，熟悉了交通行业建设的基本情景，掌握了工作的基本方法和思路，为实际工作供给了理论依据。

　　二、爱岗敬业，培育强烈的事业心和主人翁职责感，是做好各项工作的前提。从部队转入局工作一年多来，先后在战备、工会两个部门工作，工作相对较为清苦，与将要回地方工作时的想象有着必须的差距。但自我能够调整心态，转变观念，很快地适应了工作环境，做到干一行爱一行，把工作作为事业来干，全身心地投入到工作中。

　　能进取协助部门领导开展工作，对上级交给的工作任务，能够不折不扣地加以落实，先后完成了**市“交通杯”游泳比赛、交通行业工会主席培训、局“高指杯”乒乓球比赛和**市“公交杯”乒乓球比赛等部门重要工作活动，并作为队员参加了“高指杯”乒乓球比赛，取得了团体第一、个人第二的好成绩。平时工作踏实、肯干，较好地完成日常事务性工作。工作中，不怕苦，不怕累，能够结合工作实际，拓展思路，勇于探索，适时为领导供给工作信息，当好发挥参谋、助手，得到了领导的肯定。

　　三、遵章守纪，养成优良的工作作风和法规意识，是做好各项工作的基本保证。能够把部队好的作风带到自我的工作中，不迟到，不早退，按规定落实请销假制度，组织观念、纪律观念和法规意识强。工作中，能严格按照规章制度办事，组织纪律、财经纪律执行比较好，一年多来，从未有过违纪现象的发生。平时注重工作作风的养成，能够坚持良好的工作环境，在机关礼貌创立检查中，各种台帐、办公设备、卫生等整理得比较好，受到领导的好评。

　　新的一年即将开始，在200X年工作中，我将更加努力学习，扎实工作，进取主动地协助部门领导开展工作，力争把工作做得更有活力、更有成效，为交通的工运事业贡献自我应有的力量。

　　工会主席工作总结（十六）：

　　本学期，我自觉遵守学校规章制度，注重自身道德修养的提高，待人真诚和善，努力树立良好的师德形象。热爱学校，把学校当成第二个家，注意维护学校的良好形象，在家长、同行面前宣传学校的良好形象。热爱学生，关心学生的学习、生活、情感，努力为他们的身心健康发展创造良好的环境。

　　在教育教学工作上兢兢业业，一丝不苟。本着对学生负责的态度去完成每一样工作。注重学科渗透，课堂教学联系学生的实际生活，创设民主、平等、和谐、融洽的氛围，体现自我幽默、诙谐的教学风格，使学生乐学、善学。关注学生，关注学生的全面发展。作业批改及时，并做好复批工作。

　　在紧张工作之余，时刻觉得自我有一种被淘汰的紧迫感受，要为自我充充电，异常是作为一名小学的科学教师，在学生的心目中似乎懂得要更多一些，然而在教学过程中，总觉得自我在各个方面的知识还欠缺，教学上时常遇到一些知识上的难点，书到用时方恨少，没办法，只能平时自我多看些杂书了，在头脑中多储备一些知识，这样应对学生的难题时，能够坦然相对。另外，多争取外出听课的机会，以学习外地优秀教师和专家的先进理念，相对而言，这个学期也是外出较多的，自我感觉在教学理念上，也慢慢地有了自我的一套思维，只是经常外出难免影响教学，也给一些教师带来了代课的烦恼。

　　本学期担任科学组组长，我除精心设计教案，认真上好每一堂课外，还进取带领组员进行教育教学研究活动。本学期听课、说课、评课、教后反思等方面的教研活动开展正常。本人还在这一学期中，代表科学组，面向全校上了一节科学课《认识消化器官》。除了教学上，还带领科学组教师参加了一些科学竞赛活动，如市级的车模、船模、科学小论文等，并且取得了较优异的成绩。

　　然而，这一学期的科学统考成绩却遭遇了滑铁卢，在片里面，整体成绩是难以令人满意的，当然，也能够提出很多的原因来推卸职责，但我一向相信一条，如果一个两个学生出了问题，那就是学生的职责，如果是大部分的学生出现了问题，那就是教师的职责。虽然一向反感这种应试的教育，异常是在科学学科上，但既然制度订出来了。作为教师就应当仅有遵从的职责，并为之而努力，好在我们还有一个学期的时间，只要能够做到提升课堂四十分钟的效率;提高期末复习的质量、容量;适当增加科学课的时间……相信在我们全体科学教师的努力下，我们科学课的考试成绩必须能打个翻身仗的。

　　另外，从这个学期的期末开始，担任了工会主席一职，亦感诚惶诚恐，深怕做不好工作，有负大家的信任，但在学校党政领导的支持下，逐渐熟悉并展开了工作，组织了一些活动，如迎新联欢，第七届2次教代会等等，明年的工作，相信也必须能做好。

　　工会主席工作总结（十七）：

　　今年，我局工会在上级工会和局党组的领导下，在党的xx大精神指引下，全面贯彻落实区委全会精神，坚持以法治会，加强自身组织建设，开展丰富多彩的活动，激发全局员工以经济建设为中心和全年制定的目标任务，牢固树立大局意识，团结进取开拓创新，充分发挥各工会小组的优势和特点，进取协助党政抓好职工队伍建设，在各方面发挥了工会的作用。现将个人工作总结报告如下：

　　一、进取强化学习机制，提高了全局职工素质。

　　工会进取协助局党组，从强化学习、廉洁自律、做好服务入手，本着“外树形象，内求质量”的宗旨，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了“学习与工作相结合”的理念。一是坚持定期政治学习。坚持每周五的政治、业务学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《xx大会议召开精神》、《抗震救灾英模报告》、《城市营销相关的新闻报道》《反腐败警示录》等电教片，引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。二是开展主题活动。深入开展“勤业、敬业、创业”为主题的三业教育活动和“以全心服务、树全新形象”的主题教育活动。使全体员工时刻坚持清醒头脑，树立了不进则退的竞争意识，统一了思想，明确了任务，自我加压。三是参加各项业务培训。

　　今年我局参加培训单位有产权业务、交易业务、测绘业务、白蚁业务、档案业务培训，提高了服务本领和技能。增强本领，掌握政策，熟悉市场规则，不断提高政策水平，依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。四是加强法制学习。先后组织了局上办理产权、交易管理人员进行新《物权法》培训班、《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座，并参加《物权法》知识测试。经过学习教育，使广大职工牢固树立“四个意识”：全心全意推进我区房管工作的发展意识、进取推进本区经济发展的大局意识、真心诚意为人民造福的服务意识、强化维护房产市场健康发展的职责意识。

　　二、急职工所急，想职工所想，把工会建成温暖的职工之家。

　　要发挥职工的主观能动性，不仅仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，切实帮忙职工解决实际困难，把工会办成真正的职工之家。今年，我们着重加强对特困职工生产、生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮忙他们解决实际困难。10月份，组织全局职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。凡单位职工遇有病丧产假，工会都组织人员前去慰问，把单位的关心送到每位职工的心坎上，真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到工作中，把单位事当作自我事，今年我局工会看望生病职工11人次，看望生故老人家庭3家，共计开资3980元。对单位的困难职工发放了慰问金3600元。春节期间，工会牵头、局领导参加对离、退休老职工召开“迎春畅谈会”，送去了局党组及工会对老职工的关爱。

　　三、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强单位精神礼貌建设。

　　为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，局工会多次配合区上组织开展了各种文体活动，丰富职工业余生活，提高队伍的综合素质。一是进取参加区妇联开展“中国妇女风采大展示”活动。这项活动大大体现出我局当代妇女的精神风貌，并获得二等奖和组织奖。五一劳动节我们支持上级工会工作，组织100人参加了“学先进、展风采、促和谐”大型文艺演唱活动，此活动受到了区总工会的好评。我们为“迎奥运、促全民健身”活动组织职工进取参加区体育运动项目的活动，今年，我局自我组织开展了“迎奥运、贺新春”职工拨河比赛，经过活动调动了职工的进取性，提高了职工的凝聚力，充分展现了房管职工的风采和智慧。二是突出节日主题活动。“三八”妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。

　　今年的“三八”妇女节，我局坚持以活动为载体，开展了“三八红旗手的争创”活动，这项活动是由各工会小组开展，动员我局广大女职工，进一步统一思想，牢固树立时不我待、只争朝夕的紧迫感，以大干快上、奋发有为的工作热情，以贡献求地位。从德、才、休养等方面参与评选，最终评选出一名优秀妇女代表报送到区妇联，营造了浓厚的节日氛围。

　　四、真情帮扶，切实推动了扶贫帮困工作再上新台阶。

　　我局工会全面参与帮扶结对工作，进取响应市委、市政府的“帮扶”号召，切实落实区对我局的扶贫帮困计划。一是做好扶贫村的对口帮扶。按照缺什么帮什么的原则，确定了对净乐村的帮扶重点项目，本着真心帮，实意扶的原则，全年共投入资金.20万元，帮忙该村两年来实现建成生猪存栏500头的养殖小区两个，新增生猪存栏50头的三级农户达12户。产业结构调整、为家民增收了一条致富的道路。真正把帮扶项目落到实处，增强净乐村的造血功能。二是做好了区计划生育“三结合”特困户的帮扶结对工作。新增五户帮扶户，购买了新型农村合作医疗费，少儿住院互助金，基地建设费用，共计5600元。进取带动特困户走共同发展的号召，把创争双礼貌单位与扶贫帮困有机地结合起来，把扶贫帮困工作的目标任务落实到全年目标工作中，全年顺利完成了上级交办的结对帮扶任务。

　　五、搞好共建，向灾区同胞献爱心。

　　今年工会配合区红十字会组织局职工进取响应号召开展献血活动，共有11名职工进取参与本次活动。“八一建军节”期间，工会和行政共同组织开展了拥军慰问活动。11月，局工会、团支部共同和部队开展老兵退役联欢活动，增强了友好的军民关系。总之，我局工会在区总工会的领导下，发扬优良传统，为职工服务，为房管事业的发展服务，很好地发挥了桥梁作用。

　　今后，我们将再接再厉，做好企业工会工作计划，把工会办成职工最温馨的家。

　　工会主席工作总结（十八）：

　　一、加强学习教育，提高干部职工素质

　　今年，我们注重在广大职工中开展思想政治工作，经过不断完善学习制度，确保了学习资料逐项落实、学习时间合理安排、学习方式灵活多样，干部职工的综合素质明显提高。

　　一是抓政治理论学习，坚定梦想信念。重点组织基层工会加强了对十七届三中全会精神、党章等资料的学习。全系统干部职工联系本职工作，深刻领会其思想内涵和精神实质，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

　　二是抓法律法规学习，提高业务水平。各基层工会进一步组织学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》、《湖北省实施〈工会法〉办法》等法律法规，提高了干部职工的自我保护意识，工作中能做到依法行政、依法办事。

　　三是抓主题实践活动，塑造窗口形象。结合“三服务”、效能建设和政风行风评议，组织开展了“让市民了解城建，让城建贴近市民”活动;结合礼貌单位、卫生单位创立，各基层工会进取组织开展了“礼貌卫生科室”、“礼貌卫生家庭”、“礼貌卫生个人”评选活动。全系统行业作风明显好转，窗口形象不断提升。

　　二、坚持以人为本，维护职工合法权益

　　20xx年，局联合工会牢牢把握行业实际，始终坚持以人为本，加强维权机制建设，切实维护职工合法权益，为共建共享和谐社会做出了应有贡献。

　　一、召开企业职工大会，抓好职工民主参与管理。3月下旬，我局所属企业市政工程维修管理处召开职工大会，党组书记、局长荣进华，党组成员、职合工会主席张丽艳等领导参加。会议由管理处工会主任张进主持。职工大会准备充分，报告了上年度财务招待费使用情景，审议经过了《XX年年度工作目标完成情景》和《20xx年工作目标》。全体职工畅所欲言，献计献策，还就企业的人事安排、职工福利等方面的问题进行了讨论。

　　二、全面推行企务、政务公开，抓好干部职工知情权和监督权的落实。一方面，我们在企业建立和实施了企务公开制度，定期公开工程中标、完成进度、预算结算以及招待费使用等情景进一步加强了企业的民主管理，职工民主参与管理的意识明显增强。一方面，局机关定期公开办公费使用、人事变动等情景，机关内部管理不断规范，干部职工的知情权、参与权和监督权进一步落实。

　　三、签定工资团体合同，抓好职工合法权益的维护。为了进一步加强工会维权机制建设，提高维权本事，实现好、维权好、发展好职工的根本利益，年初，我局所属企业市政工程维修管理处职工就劳动报酬、劳动安全、卫生、保障福利等事项，先后三次拿方案，经过平等协商与企业签定了《劳动安全卫生专项团体合同》。同时，充分发挥职工的进取性和创造性，建立健全相关制度，有力地促进了团体合同工作的制度化、规范化建设。我们还经过抓好职工合法权益的维护，进一步提高了职工的工作进取性和实效性。农民工的合法权益在该企业也得到较好体现，没有拖欠工资现象。

　　四是督促整改安全隐患，增强职工安全生产意识。重大节假日前夕，各基层工会都要协同安全生产领导小组，对本单位安全生产进行督办与检查。20xx年共组织安全检查4次，经过检查，查出安全隐患2处，督促整改2处，整改率达100%。干部职工的安全意识明显增强，业务本领明显提高。

　　三、充分履行职责，发挥桥梁和纽带作用

　　各基层工会充分履行“第一知情人，第一报告人，第一职责人”的职责，努力解决职工的思想问题以及他们在生产生活中的实际困难，不断创新和改善工作，稳定队伍。

　　一是关注女职工身心健康，抓好女职工的权益保护。近几年来，我们组织开展了女职工合法权益和特殊利益维护中难点和重点问题的调查活动，并结合本系统实际，大胆创新，勇于实践，切实为女职工排扰解难。坚持做到“三个一”，即，坚持三八节前夕组织全系统女职工参加妇检，做到早防早治;坚持为女职工购买一份安康保险;坚持组织女职工开展一次户外活动，有效地保障了女职工的合法权益和特殊利益的维护。20xx年，我们还组织女职工参加了“安利杯”环保知识竞赛、全市女职工手工制品展览等活动。

　　二是立足行业特点，落实政府就业和再就业政策。局联合工会在局党组的指导下，协助有关部门落实、促进政府就业和再就业政策，进取供给就业岗位。20xx年，区城管办在中心城区聘请104名监管员，从事加强对市容环境的日常管理工作，受到社会好评。

　　三是关心弱势群体，干部职工踊跃捐款扶贫帮困。连续4年帮扶立新乡东岳社区“救火英雄”张银成家，机关党员干部先后捐款4000元，每年春、秋开学前夕，都要为张家送去孩子的学费和学习用品，帮忙其完成学业。汶川大地震后，全体党员干部进取响应上级号召，先后捐款和交纳特殊党费8900元，捐赠棉被10床，为灾区奉献了一片爱心。部分干部职工还参与了社区、街头的募捐活动。坚持对系统职工和家属生病必看望、办理丧事必吊唁、家庭矛盾纠纷必协调，及时送去工会组织的关心与温暖。

　　20xx年，虽说我们较好地完成了区总工会下达的工作任务，但与上级要求和职工愿望还存在必须差距。主要表此刻：一是个别单位工会在民主管理、维权等方面措施不力;二是团体合同签定不够及时;三是协助区政府及有关部门落实、促进再就业政策还有待加大力度。在下一步工作中，我们将认真贯彻落实十七大精神，不断改善工作，积累新经验，努力开创工会工作的新局面。

　　工会主席工作总结（十九）：

　　xx社区工会在街道工会的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和党的十六届三中全会精神为指导，以新区建设和迎“十运”为中心，着力加强基层工会组织建设，以职工维权为重点，以“示范社区工会”创立为载体，坚持规范化、属地化管理，紧紧围绕村支部中心工作开展工会工作，为社区“三个礼貌”协调发展，再立新功，再创辉煌。具体总结如下：

　　一、建立健全组织网络，做到管理规范

　　村支部高度重视工会工作，由专职副书记分管该项工作，加强工会的领导。一是按街道工会的要求，年初，制定了工会工作计划，组织网络，工会工作制度上墙;二是把工会工作列入支部工作计划，每个月召开一次工会领导小组及网络人员会议，讨论研究工会工作;三是进一步明确工会领导小组人员的职责，各尽其责，发挥工会的职能作用;四是加强流动人口的管理，进取做好流动人口在非公企业工作的入会工作，健全管理台帐;五是发挥辖区村民组长的作用，为非公企业工会小组做好服务和协调，及时向社区工会反馈信息。

　　二、坚持不懈抓好平等协商，签订团体合同

　　为维护非公企业工会小组合法权益，社区工会召开了职工大会与五家非公企业工会小组签订了平等协商，团体合同，进一步规范管理，建立工会小组的会员档案及相关台帐。组织职工代表参加了街道工会首届区域性职工代表大会，审议经过工会有关章程。在泽丰办公用品公司推行非公企业职代会，强化民主管理。村工会工作人员经常到非公企业指导工作，了解企业生产、经营情景，存在的困难和问题，为他们做好服务，排忧解难。

　　三、突出维权，发挥工会作用

　　工会的主要职能就是维护广大职工的合法权益，社区工会建立健全劳动关系三方协调机制，预警机制、劳动争议调解机制和劳动安全监督机制，对非公企业加强组织领导和业务指导。工会还利用流动人口管理站，加强对外来务工人员的管理和维权。六月份在维权站召开外来务工人员座谈会，发放致外来务工人员的一封信，调查问卷，并了解他们生活工作情景，存在什么困难等，增强他们自我保护维权的意识，工会力求把各项工作做实，做到位。

　　深入贯彻《安全生产法》，切实做好安全生产劳动保护工作和街道“创立最安全街道”工作结合起来，开展零点目标竞赛活动，促进非公企业保护工作法制化和规范化。组织工会网络人员学习《安全生产法》，每季度开展一次安全生产大检查，努力营造“关注安全，关爱生命”的良好氛围。

　　四、建立特困职工档案，慰问关心困难职工

　　为了确实关心特困职工的温暖，村工会对社区工会小组的职工进行全面调查摸底，掌握困难职工的情景，为他们排忧解难，今年春节前夕，村工会召开非公企业私营主联谊座谈会，让企业主献一份爱心，共捐款24300元，走访56名特困职工，送去组织的关怀和温暖，此外，还为一户特困职工维修了险房。

　　一年来，虽然做了一些工作，取得了必须成绩，但离街道工会的要求还有差距，主要是非公企业工会小组职代会还没有全部健全。XX年将进一步加强工会自身组织建设，守住“示范村工会”荣誉，在每个工会小组建立职代会，充分发挥工会桥梁纽带作用，体现维权，为实现富民强村，两个率先再做新贡献，再创新业绩。

　　工会主席工作总结（二十）：

　　一、组织建设

　　1、加强街道工会身建设，及时做好替、增补工作，并按规定设置经审组织和女职工组织。

　　2、开展了创市级“示范乡镇(街道)工会、村(社区)工会”活动。

　　3、坚持和完善“党建带工建”工作机制，按照党建带工建联席会议制度召开了联席会议。在工会干部中发展新党员2名，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。

　　4、做好建会和会员发展工作，今年新建工会组织13家，发展会员873人。

　　5、街道工会严格按照区委20xx年84号文件精神继续做好“八有”规范化建设，认真贯彻落实《企业工会工作条例》对建立工会委员会的企业严格按“六有”标准进行规范化建设和管理。

　　6、今年，有2家社区工会联合会争创区级规范化建设达标。

　　7、今年，有2家企业申报达创立“区示范企业工会”

　　8、广泛开展建设“职工之家”和深入开展“双爱双评”活动。

　　9、做好了基层工会法人资格登记、变更工作。

　　二、民主管理

　　1、继续深入开展创立劳动关系和谐企业活动。有10家企业参与创立活动，4家达标。

　　2、进一步抓好非公企业建立厂务公开民主管理制度面。已建会的企业建立厂事务公开制度达80%，建立区域性职代会的企业覆盖面达80%。

　　3、已建工会的非公企业工资团体协议的签订率达70%。

　　4、已建立职代会的非公企业团体合同签订率达80%。女职工特殊权益保护专项合同达75%。

　　三、经济技术创新和劳动保护

　　1、围绕“五区金牛”建设，进取开展技术培训，岗位练兵，技能比赛等活动。继续做好“技师培养五年行动计划”工作，今年培养技师、技工各2名。进取动员和组织职工参加区第七届职工技能比赛。

　　2、开展技术革新和提合理化提议活动。提合理化议30条，完成、技术攻关和新产品新技术开发应用2项。

　　3、进取引导企业和职工开展“创立学习型组织，争做知识型、技能型职工”活动。

　　4、开展创立“工人先锋号”活动，认真做好“金牛区工人先锋号”创立和推荐工作。

　　5、组织职工进取参加第十二届“安康杯”竞赛活动，参赛企业10家。认真开展劳动保护、安全卫生工作，今年，开展了安全消防培训一次，集中性检查两次。

　　6、深入实施“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”围绕两项工程做到有计划、有资料、有检查、有总结。今年，为女职工开展了《劳动法》、《工会法》、《妇女权益保障法》和女性健康专题讲座，配合女职工素质提升工程还组织了烹饪、家政、电脑等技能培训。报送“女职工技能竞赛、比武、女职工标兵岗、女职工就业示范点”活动信息两篇。

　　7、新增女职工特殊权益保护专项团体合同10家。

　　四、工会帮扶

　　1、进一步加强和完善街道工会帮扶接待窗口的服务资料，在社区工会联合会建立了社区工会就业帮扶工作站，为困难职工、子女入学、生活困难、外来务工人员等供给帮扶和法律援助，实现了有求必援和有效覆盖。

　　2、进取开展就业援助行动，围绕民生工程和促进城乡充分就业的要求完成对120名农民工的技能素质培训。实现农民工就业就业18名，完成对下岗失业人员技能培训15名，供给就业岗位20个，实现就业10名。

　　3、进取开展“送温暖”工程活动，加大对农民工的“送温暖”力度，街道帮扶下岗、失业、在职困难职工15人次，农民工35人次。

　　4、继续开展惠民帮扶阳光助学行动，为困难职工子女入学实施了救助。

　　五、维权和办实事

　　1、进一步建全街道职工维权联动工作站工作机制，并召开2次联席会议。全年受理15起劳动争议案件，有5例经街道劳动保障所调解成功。

　　2、按要求上报维权工作进展情景。

　　3、做好职工社会保障工作，强化对企业和职工《劳动合同法》的宣传教育和培训，督促用人单位依法与职工签订劳动合同和购买社保，确保职工合法权益的落实。

　　4、全年对1户企业开展了劳动合同专项监督检查

　　5、建立健全劳动关系矛盾预警和疏导机制，企业疏导职工利益诉求渠道，营造良好从业环境，不断推进和谐企业建设。