[推荐]文秘工作计划
分类:范文 日期:2024-06-01 13:52人气:加载中...
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[推荐]文秘工作计划
时间流逝得如此之快,又将迎来新的工作,新的挑战,立即行动起来写一份计划吧。计划到底怎么拟定才合适呢?下面是小编为大家整理的文秘工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
文秘工作计划1
作为机电学院资助育人办公室的组织协调中心,文秘部的基本职能是协调各部开展活动,完成上下级之间的信息传达,同时将部门情况反映给办公室主任。文秘部作为学生会的重要枢纽,在本学期将认真贯彻完成工作,确保资助育人办公室工作顺利开展,圆满完成。
一、总体工作计划
在本学期,文秘部将一如既往地起草、制定、完成活动记录、总结和新闻,协调各部门实现本学期的工作任务。文秘部将继续做好学生会会议记录和考勤工作,并向办公室负责人及时汇报工作情况,传达各部门要求和思想内容。
具体安排事项
1、强化学生会自身建设及部门协调。文秘部将建立严格的纪律和出勤考核制度,促进内部良性竞争,推动部门工作进展。
2、发扬上学期甘于奉献、甘于牺牲的精神,协调各部门关系,切实完成“上传下达”的本职工作。
3、各部门按时上交每月工作计划和总结,并上交办公室领导审核,以便了解各部门工作情况。
4、大力配合各部门本学期活动,及时整理活动总结。
5、负责学生会活动经费备案管理,并对各项活动筹备资金进行报销。
6、每月进行一次总结,考核各成员参加大型活动的出勤率,并上交档案表进行审核,成为干事考核和换届选举的`依据。
二、部门展望
在新学期里,我们将以热情和踏实的工作态度,努力做好简单而繁琐的工作。及时总结,吸取新的经验和教训,我们有信心通过全体成员的共同努力,成功完成本年度工作。
文秘工作计划2
我是人力行政部***,这是我未来一年工作计划,具体内容如下:
一、办公环境合理进行卫生安排,确保办公环境整洁;
二、办公用品管理
1.办公用品及礼品的采购、领用、监督与成本控制
2.公司的资产统计及管理,避免公司资产流失和浪费,做好勤检节约的实务工作
3.准确、详细登记每月产生的费用
三、会议与活动
1.做好会议记录并发放送至每个参会人员邮箱;
2.协助组织公司举办的各类活动,如员工旅游等。
四、招聘及其它事务
1.协助hr招聘,收集和关注招聘网站的人才信息;
2.汇总各地考勤,及时进行组织结构的更新
3.对新入职的员工在通过考核后办理工卡
对外事务
1.来访人员的接待
2.证照、合同申办资料的准备及提交,年审证照的取回
3.社保及居住证的办理
五、其他临时事项协调财务的工作,完成交办的'事务;
2.协助建立和完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪;
3.完成上级交办的其它工作任务。以上是本月的工作计划,还有很多不完善的地方,我会慢慢改进
目前为止,许多工作都是停留在琐事上,我希望可以有更多可做的事情,而不仅仅时这些琐事。这对我来说不仅仅是个挑战,更是一次历练,为公司更好发展的同时对自己也是一个提升。虽然入职只有一个多月,但感触颇多,下面我发表下入职以来的个人的一些感受:
①公司里没有员入职培训,新员工进公司后连最基本的公司制度都不知道,很多时候工作配合起来就有一定的困难。管理、技能方面的培训,不仅是针对技术人员,同时其他岗位的都应该适时的培训,学习吸收新的知识,以提高各人员的工作效率及办事解决问题的能力。
②公司没有资产统计,有些东西坏了丢了以致公司到底有多少家底都不清楚。
③除了办公室人员,平时大家很难有机会一起交流!所以适时的举办一些公司活动是很有必要的!公司每次的活动及一些大小事,都有必要采集相应的影像资料,记录公司发展的历史。
④福利上,为发福利而发福利,从没有考虑过员工的需求和实行性,过于个人主义。我在论坛看到有些企业的福利是这样发的:同样是发月饼,人家却把月饼寄到了员工的家里,送给了他的父母,并送一份对员工表扬及对其父母感恩的话,我想这样的效果远远超过于通知员工到你办公室领月饼?所以很多时候我们可以更全面的考虑这些,不仅对员工是一种关怀,对公司也有更好的影响
⑤岗位职责不明确,很多制度不完善,工作没有激情等
以上纯属个人看法,如有不对之处,请多多指教
文秘工作计划3
新学期,预示着我们又有了新的开始,新的起点,将开始新的奋斗;新思路,预示着我们要总结之前的所有工作,开始自己的新计划,新思想;新面貌,全新的时间,全新的思想,相信我们外语系学生会文秘部在新的一学期一定会有一个全新的工作面貌来开始新一轮的工作。
我们对新学期的工作主要划分为两个大部分:加强部门自身建设和加强各部门的沟通交流。在此我系做出本学期学生会文秘部新学期工作计划如下:
在本学期初做好工作分配,为部员提供可以展现自己工作能力的机会。文秘部将根据实际工作需要,我们将对13级的学生进行筛选,将适合从事我部工作的同学纳入我部,根据干事平时的工作表现和态度,计划选出两名优秀的干事,进行着重培养。
一、日常工作
1.认真做好每次会议的会议记录,落实会议记录的标准,发挥好桥梁纽带作用,加强与各部门的沟通与交流,方便工作顺利进行;
2.每两周召开一次秘书部例会,一方面总结工作,另一方面,对日后的工作进行计划的调整和安排; 3.积极配合老师和学院的工作,将学院的信息及时的下传到学生会的相关部门,保证大家在第一时间得知信息;
4.严格审核各部门的工作计划、工作总结、活动总结,对不适当的地方进行商讨和修改;
5.收集系学生会各部门举办的活动材料,及时将各部门上报材料整理归档;
6.文秘部除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合,积极参与各部门举办的活动,对各部门活动的开展提供帮助;
二、通讯交流工作
从新学期的开始,将由老干事和新干事联合开展工作,用“以老带新”的`工作方式使新干事能够尽快熟悉秘书部的主要工作。同时还要掌握本部门各个成员之间的联系方式,可制成表格人手一份,方便以后秘书部的各个干事和部长之间进行联系,有利于更好地完成工作和活动的开展。
三、工作计划(重点)
1.考勤方面,延续和改进考勤制度,安排学生会成员查考勤,我们秘书部并做好周、月统计工作,也希望学生会成员能够更加严格考勤,秉着公平、公正、公开的原则打分;
②制定学生会的工作计划,将各部门的工作计划装订成册;
③负责本学期学生会工作推进日程表排表工作(于9月11日前完成)与学生会主席和各部部长共同商议工作安排,打印成电子版,人手一份,可以更好地了解各部门的工作内容并且及时给予帮助;
④全权负责本学期学生干部考核工作,并且对考核表内容有所更新(10、12月中旬);
⑤负责系里各大例会的出勤签到,拍照以及会议记录与总结,及时向各部门收集签到表、照片和总结(电子版和纸质版),分类归档保存,以便期末总结;
⑥安排专人完善日常活动项目汇总表,并出台固定格式;
⑦需要了解学工系统的操作流程;
⑧期末统计外语系各班同学的素质学分;
⑨12月开展年度考核工作(时间待定)
四、工作要求
秘书部是一个工作比较繁琐但讲究细致的部门,而且接触其他部门的机会比较多,所以在工作的过程中提高自身的素质,培养认真的态度尤为重要。
1.工作时要认真仔细,在速度的同时保质保量完成工作。
2.提高自身素质,讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。
3.在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。
五、部门工作展望
在新学期里,我们将以热情踏实的工作态度,努力使简单而繁琐的工作做到百密不疏。在工作中及时总结吸取新的经验教训。希望通过秘书部全体成员的共同努力,提高我们的工作效率和质量,顺利完成我们本学期的工作,为本届学生会的建设贡献我们的力量。
挑选两张人物清楚、标题清晰的照片制作成Word文档打印
格式:标题黑体二号,左对齐
照片要能看清会议标题和主持人
通过长期的研究,总结了适用于外语系会议中拍照的方法
①照片中尽量避免大量的空桌子出现
②至少要有两至三张前后全景的照片,可体现参会人员的状态
③从教室的四个角进行拍摄效果最佳,可使照片显得参会人数多
④如果会议人数在十人以下,则可让参会人员集中在中间坐,是照片中减少出现空桌子的现象,还可显得照片人数比实际人数多
文秘工作计划4
据古人所言,不想成为将军的兵便不是好兵。作为一名文员,我的职位或许较低,但我始终本着认真负责的工作态度。为了能够在未来的工作中达到更高质量、更高效率的标准,同时进一步提高自身能力水平,我希望借此机会就办公室文秘这一工作岗位谈一下自己的观点和计划。请领导能够给予批评指正。
一、个人基本情况
我个性较为开朗,工作认真,秉持着做人明明白白、做事实实在在的准则。无论何时何事,我都会尽心尽力。我也是一个善于学习、敢于挑战困难的人。来到公司的第一天,我的上司张主任就给我上了一堂重要课程,她告诉我一定要在社会中找到自己的位置,这才是人生的真正价值所在。我会谨记这句话,并以在集团实现自己人生梦想为己任。
办公室文秘一职,对我而言是一次机遇,它能够充分展现自己的理想和雄心壮志。非常感激领导能够给我这样一个施展才华的机会,我将把这份感激之情转化为对工作的`热情和扎实苦干的实际表现,一丝不苟地完成领导交给我的任务。
二、对工作岗位的认识
首先,办公室文秘这一职位是中介性的工作,因此承接的上传下达都需要由办公室来完成。因此,文秘工作一定要做到以下几点:
1、服从领导的吩咐和工作安排。
2、完全理解并遵照领导的意图来开展工作。
3、坚决执行并落实贯彻领导的意志,并强化执行力。
但是服从并不意味着被动,很多工作都可以提前预计并积极主动地开展。及时准确地掌握各方面工作的动态,发现问题并向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考。同时,在办公室工作中还要讲究策略和工作艺术,认真科学地搞好领导与领导之间、同事与同事之间以及部门与部门之间的沟通协调工作。避免扯皮、推委和出现工作漏洞。
其次,办公室文秘工作相当于公司的小管家,需要完成办公室日常用品的采购、发放和各子公司常用物品的登记、备案等工作。因此,办公室文秘需要有足够的耐心并热爱自己的职业。
三、对未来工作的计划
在日常工作中,我将按以下步骤来开展工作:
1、协助办公室主任完成各类公文的登记、上报、下发等工作并将之前未加分类整理的文档整理好放到标签清晰的文件夹内。
2、做好收发各种信件的工作。
对于日常事物工作,我将遵循精细准确的原则,具备以下职责:
(3)负责对低值易耗品分类整理、出入库,以及各类帐务的报销工作。
(4)协助主任对公章管理工作进行细致的登记,严格按照集团公章管理规定使用,杜绝滥用公章。
(5)做好办公用品的领用登记,并按需发放,确保不浪费,及时清点以便补充,以满足大家的工作需求。
(6)维护办公室设备,保养其状态。
(7)协助主任排班、值班等工作,确保集团节假日期间的安全保卫工作。
(8)认真、按时、高效率地完成领导布置的其它工作。
对于行政工作,我将做到以下事项:
(1)在领导服务方面,积极办好办公室主任、集团各部门经理和主管所交办的任务。努力成为领导的得力助手,跟随领导思路行事,积极反馈意见,履行参谋助手的责任。
(2)与各部门建立联络机制,迅速、准确地传递各类信息。
(3)及时向公司领导反馈集团员工的信息,成为员工与领导之间的桥梁。
(4)协助主任完善集团内部规章制度。
(5)保持常用文档的完好,并按时收集储存各种信息。
(6)及时完成领导交办的文书,学习和提高自身写作技能。
至于提高个人修养和业务能力,我将采取以下方式:
(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身专业工作技能。
(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。
(3)通过自主学习来提升个人专业水平。
我深刻理解一个人的能力是有限的,但一个人的机遇是无限的。在知识经济的时代,如果我们不能快速提升个人能力和业务水平,我们就会被淘汰。当然,为了提高自己,我们需要一个良好的平台,我相信集团是我最好的选择。我会充分利用这个机会,同步提高我的业务水平和自身修养,实现最大价值。
除了主要职责外,我还将协助人力资源部、财务部、物业部和项目部,确保各项工作秩序井然。我会及时、认真地完成临时性工作,保证一切都有条不紊。
作为办公室文秘,我的工作可能看似琐碎而繁杂,但我会合理分工和安排,落实岗位责任制。我还会探索工作新思路、新办法和新经验,提高工作创造性。我会尽职尽责,不越位干涉决策,成为领导的参谋助手,促进上下级间的沟通交流。
文秘工作计划5
文秘部在学生会中负责的主要工作有:
学生会日常事务的协调;
学生会例会的材料准备、考勤、会议记录、会议内容传达;
学生会各部门活动资料归类存档;
各类活动文字类材料的编写、打印及整理。
文秘部的下属社团是风云演讲辩论社。
在与其他各部门讨论协调后,制定本学期文秘部的主要工作内容如下:
进行部门干事招募
在本学期初,文秘部将根据实际工作需要,计划在高一新生中招募4位干事。本学期我们将注意男性同学的招募数量,方便在日后更好的完成装订、运送等工作。同时,根据干事的平时工作态度和表现,计划对优秀的干事进行表彰,提名为学生会优秀干事,以激励大家更为用心、努力地进行工作。
执行细化后的各项例会制度。
本学期新颁布的例会制度中已将对文秘部的工作要求细化,文秘部将按照该制度并配合例会做好以下工作:制定新一任团委学生会通讯录;制定学生会例会出勤考核表;制作学生会例会专用请假单;认真做好会议记录;会后及时向各部门下达并督促完成各项任务;及时将各部门上报材料整理归档。
组织开展“主持人大赛”和“辩论赛”
主持人大赛
主持人大赛开办以来,同学们的参与热情极高,本学期文秘部将继续开展此项活动。大赛赛程将在历届主持人大赛的`赛程基础上作适当的调整、删减和创新,充分激发同学们的参与热情,使更多的同学展示自己的风采,力争将“主持人大赛”逐步成熟化,成为“校园文化艺术节”的一大特色,一个品牌活动。
文秘工作计划6
经过1年的摸索,基本掌握了这家企业的秘书基础工作。有着边工作边学习边总结的习惯,产生了下面的年度执行计划。
1.年度银行还款
a.excel表格编辑(避开周末、节假日,精确到几月几日,将每个月的还款日编辑清楚);
b.将确定的还款计划,标记到效率本中;
c.写完全年的借款申请单。
2.all heads meeting年度安排
a.年度时间安排表(用于发送给all heads)
b.将时间表放入总经理的日程中;
c.记录到效率本中,并将前后准备工作按时间标记清楚。
3.managers schedule
a.全年节假日标注,包括必要的祝贺提醒;
b.all heads meeting、销售部月度会议
4.总裁办司机考勤表制作
5.秘书、司机全年考评表打印
6.每月代办事项文件袋整理
7.每月核心同事生日表整理,发邮件提醒的.时间,标记到效率本中
8.新网站续费日程制定
9.每月最后一个周四,自觉做月度工作总结
10.每月检查总裁办,办公用品损耗情况。日程制定
11.每周四、周一下午,发送总经理方便面试的时间,给人事经理。
12.每周五查看下周日程。
13.每周一销售总监须发送日程表给秘书,以作备案。
14.总经理的电脑半年清理一次,需要找it同事处理。
15.每周查看政府补贴政策,制定确定时间并标记在效率本中。
文秘工作计划7
20xx年就要来临,作为在办公室做文秘工作的我来说,也是新的一个年头,我来到公司也是有了半年的时间了,在新的一年里我也是要对我的文秘工作去做好一个工作的计划,去认真的执行,提升自己,把文秘的一个工作给去做好。
做文秘的工作,我要服从领导的安排,认真的去执行领导要求做的事情,特别是有时候领导交代的事情,不是特别明确的,我也是要去领会领导的意识,尽量的不去麻烦领导就能把工作给做好了。而且做文秘的工作不能说领导说了做什么就做什么,而是自己要提前的去预判或者做好一些基本的准备工作,像月底领导需要开会,一些资料的文件就是需要我在平时的时候就认真的去拿到,而不单单只是在领导需要的时候才去准备,那样的.话有时候也是来不及的了。日常里的一些文件和资料自己也是要整理好,当领导要用的时候,能及时的去找到,而不是手忙脚乱的临时再去找。
除了领导的安排,我也是要为各个部门去做好服务的工作,他们信息的传达,一些沟通也是需要我去做到的,特别是部门间的一些资料和文件,很多时候他们需要,但是又不知道在哪,就需要找我要,或者我去联系其他的部门同事一起解决,这些也是需要我去提前预判,一些总是可能会遇到的资料或者信息也是要及时的记录下来,每次用到的时候能方便的找到去为部门服务好,协助他们做好一些相关的工作。
个人在新的一年里也是要积极的多去学习,多了解公司的一个情况,毕竟我工作的时间其实并不长,很多东西我目前也不是那么的了解,那么在工作中也是有很多方面是容易出错的,只有不断的去学,了解更多公司的业务情况,部门之间的情况,我工作方面的方法和技巧,那么我才能在今后文秘的一个工作中更加熟练,更加有效的去为领导,为部门,为同事去把工作给做好,去做好我该做的服务工作。
新的20xx年马上就要到来了,我也是要按照我的计划,去把每日的日常去做好,事情只有一件件的去做好,那么我才能最后一年的工作都做好,增加自己的一个工作经验,让自己的能力水平得到更多的提高,也是能让自己的工作得到公司的赞许,以后有更多的机会我也是能去把握。
文秘工作计划8
很多人误以为前台工作仅仅是接听电话,完成一些简单的表格等工作,但在我一年多的前台文员工作中深有感触:前台工作是一项极为锻炼人,使人快速成长的工作。下文将详细介绍我制定的前台工作计划。
我的前台工作计划主要分为四个部分:
1.日常事务工作
我会从以下几个方面做好日常事务工作:
(1)协助各个部门做好公文的登记、上报和下发工作,将未分类的文件按类别整理并放入标记清晰的文件夹中。
(2)完成各种信件的收发工作。
(3)协助低值易耗品的分类整理工作。
(4) 配合上级领导,协助各个部门完成日常工作。
(5)管理好办公用品,实现按需领取,不浪费,按时清点,及时补充办公用品。
(6)维护和保养办公室设备。
(7)协助上级完成节假日排班和值班工作,确保公司的安全保卫工作。
(8)认真高效地完成上级领导交办的其它工作。
在日常事务工作中,我遵循精细准的原则,精心准备,细致安排,干标准活,严格遵守公司各项规章制度。
2.行政工作
我会从以下几个方面做好行政工作:
(1)服务各个部门,加强信息员之间的联络和沟通,确保信息在公司内部及时有效地传递。
(2)服务公司员工,及时将员工的相关信息反馈给公司领导,并建立员工与领导之间的沟通桥梁。
(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。
3.提高个人修养和业务能力
我将从以下方面提高自身的修养和业务能力:
(1)积极参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。
(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。
(3)通过个人自主学习来提升知识层次。
4.其他工作
我还将做好以下工作:
(1)维护公司形象。
(2)保护公司的秘密。
(3)主动了解公司业务,了解客户需求。
总结
综上所述,前台工作并不是简单的话务员工作,我先后从日常事务工作、行政工作和个人修养和业务能力三个方面规划了自己的前台工作计划,通过不断的努力,我相信我的.工作能得到领导的认可,也能够得到同事的尊重。
我知道,一个人的能力是有限的,但是发展机会是无限的。在如今的知识经济时代,如果我们无法快速提升自己的个人能力和业务水平,那么我们将无法与这个社会相适应。因此,在提升自己的过程中,首先需要一个强大的平台。我相信,公司是我最好的平台。我将抓住这个难得的机会,使自己的工作水平和个人修养同步提高,实现自身的最高价值。
4. 其他职责
(1)协助人力资源部做好各项工作。
(2)及时、认真、准确地完成其他临时性工作。
公司前台这一职位涉及繁琐而杂乱的工作。为了确保工作井然有序,我将根据实际情况进行合理分工和安排,认真执行岗位责任制。此外,我还将不断探索新的思路、方法和经验,努力提高工作创造性。同时,我也将注重处理事务,并明确自己的服务职责,不干涉决策,成为领导的得力助手和上下沟通的桥梁。
文秘工作计划9
20xx年已经过去,我在公司也呆了快2个月,两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。两个月的磨刀练阵,按理说,自己到底是宝刀还是锈铁,应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了,然而直至目前,我却对自己这些许的光泽没有信心虽然我坚信自己不是锈铁!但是非常感谢公司给我机会担任文秘专员这一职位,在这2个月我收获颇多。现将20xx的文秘部工作情况总结如下:
前台站岗值班,处理业主来访,外来人员和公司内部人员外出的登记,接听电话,文书处理,相关文档管理,认真做好公司公司晨夕会会议的记录,做好总部有关文件的收发、,回执,登记、分递和文印工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作;更新通讯录,并上传通讯录,做好文秘部办公室的日常清洁、各种会议的后勤服务工作。落实好各种会议的'会前准备、会议资料等工作。
新的一年有新的气象,面对新的任务新的压力,我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。为了年后能更好的开展工作,制定出新一年的工作计划以及存在的问题如下:
1.前台站岗值班时带好绶带,对陌生来客要提高警觉性,注意公司及员工财物安全,收到公司人员的快件之后,需进行一个简单的登记。
2.有业主客户来访时,要面带微笑的欢迎,热情大方、活泼自然、有问有答、待人礼貌、办事灵活、带领到接待室请业主客户坐下,倒茶水。
3.参加每天的晨夕会,记录每个部门每天的工作计划和总结,做成电子版,找李总和白经理签字后扫描上传至总部文秘部,纸质版的要归档保存。
4.参加临时性的紧急会议,做好会议记录,加盖文秘部专用章,找领导签完字,扫描上传总部文秘部后归档保存。
5.及时、有效、准确的接收总部下发的邮件,打印出来,找李总和白经理查看并签字,给指定部门查阅,将领导签了字收文回执单扫描上传至总部指定部门,对文件的保密性。
6.帮各个部门发通知,要详细无差错的撰写通知内容,并保证公司所有人员都能看到通知的内容。
7.见到公司领导或重要客人,应起立面带微笑,主动问好,记住每个员工的去向,提高办事效率。
8.每天早上开完晨会打扫李总办公室,要随时保持总经理整洁干净。
9.每周更新通讯录,周一下发给分公司和总部各部门人员最新通讯录,接受总部下发的通讯录存在的问题主要表现在:
1.房产文秘专员对我而言是个全新的职位,许多工作我要靠自己边干边摸索,以致工作起来不能得心应手,工作效率不能达到最佳状态;
2.有些工作还不够细心仔细,考虑的不周全,工作协调的不是十分到位;
3.自己的理论水平还不太适应公司本部门岗位的工作要求。在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,贡献自己应该贡献的力量。
我想我应努做到:
加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,面对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
2.本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
3.注重文秘部的工作作风建设,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。维护公司利益,积极为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩。
新的一年里,我们将在总结经验的基础上,及时改进,弥补不足,提高各方面的能力,使秘书部的工作完成得更出色。相信公司所有人对明年的第一个月充满了期待,明年一月份对于我们文秘部来说也将是全新的一个月,我将以更加积极的心态并且满怀信心的接受新的锻炼和挑战,与公司以及全体同仁一起迈向新的进步。
文秘工作计划10
首先,我们经济管理学院学生会秘书处致力于妥善保管和整理学生会各项资料(包括手稿和电子稿),策划会议的内容、时间、地点和考勤,并提前通知各部门负责人准时出席。此外,我们还要记录和总结学生会的每次会议和集体活动,并保证本部门的工作顺利开展,接受主席团的工作考核和成绩评审。为加强对学生会各部门的工作咨询和新成员的注册管理选拔,我们会收集和整理主席团和各部门的工作计划和总结,并对秘书处的工作定期向主席团汇报。
其次,为了实现秘书处的高效管理,我们采取了五层次的管理方法。首先,通过研究分析学院各学生组织的联系以及了解他们的发展状况,我们制定适合我们的独具特色的管理方法,制定长期发展规划,并加强人员的思想交流和文化学习。其次,我们加强秘书处内部管理,增强与各部门的凝聚力,包括内部信息的团结和外界的影响力。第三,我们制定了学生会发展的中期战略规划,明确学生会的发展方向。第四,我们制定每期工作计划和各部门的目标要求,并严格执行规章制度,以加强学生会的运作能力和落实责任制度和工作业绩考核。最后,我们会对各部门的工作执行力度和工作考评进行评审,并向主席团汇报。
此外,我们还制定了干部培养建设方案,包括加强内外合作联系,分工协作,明确工作目标和任务,严格执行工作目标和奖励制度,学会自我反省和总结,发现工作中的问题并解决问题,以及学会总结落实责任。在每个星期的座谈会中,我们与各部门负责人交流工作情况和思想,总结经验,以提升我们秘书处的工作水平。
本文倡导以“服务第一、自我管理”为基本理念,遵循“明确指导思想、深入清晰工作思路、秉持高效工作作风、突出工作重点、创新工作机制、应用科学工作方法”的`六大要求。同时,加强与其他部门的联谊活动,促进学生会的凝聚力。
我们必须虚心学习,在工作、学习和生活中相互协调,共同建设学生会,共同努力,为打造属于我们的发展平台而奋斗。
在河南科技经贸学院,我们将坚持不懈,永不放弃,留下我们工作的足迹和身影。这是我初步的工作设想,在实践中我们必须灵活应对挑战,争取成为一名合格的学生会领袖。
文秘工作计划11
这一年来的工作已经过去了,对于自身各方面,我对自身能力还是比较有信心的,回顾过去一年来的经历,我应该做出更多的成绩来,作为办公室的一员,我还是应该要对自己要求更高一点才是,这一点是毋庸置疑的,我始终都是抱有一个好的心态,在xx这里的工作我也是接触到了很多新的东西,现在回想起来的时候,我也确实是需要纠正好,对于这段时间以来的工作我也应该要有所规划。
作为一名xx的员工,我也是深刻的.意识到了这些细节,作为一名xx的员工,我确实也是在这个过程当中,做出了比较多的调整,这让我一直以来都是感觉很有动力的,希望可以在接下来继续端正好心态,让自己接触到更多的知识,这方面确实还是应该要做的更加细心一点,现阶段在工作当中,我也应该要做出更多的调整,感激周围同事对我的帮助,在这个过程当中,我也需要做出更多的调整,这也是我应该要有的态度,也感激公司的培养,我会在下一阶段的工作当中,进一步的落实好相关的规章制度,这给我的感觉还是非常深刻的,对此我也是充分的意识到了这些细节,我应该从日常的工作出发,在这方面我实在也是应该要落实好相关的职责。
在这方面我还是应该要端正好心态,这对我个人能力也应该要主动一点去填充好,这也是我应该要有的态度,作为一名xx的员工,我应该主动一点去做好这些,我在一些事情上面确实还是有问题的,过去一年当中没有完成好的工作,接下来要加快进度去做好,对此我也是深有体会,也感激周围同事对我的提高,在这方面我也是应该要对自己做出更好的规划, 这对我确实还是非常充实的,这给我的感觉也是比较充实的,作为一名xx的员工我应该要对自己有进一步的认识,这也是一个非常不错的提高,现在回想起来的时候我深有感触,对于日常的工作,我也是时刻在准备着,我感激周围同事对我帮助,接下来会继续和周围的同时虚心的学习好,提高自己的思想觉悟,我也相信自己可以做出更好的成绩来,也应该对自己的工作负责一点,相信这些都是可以在接下来做的更好一点的,这让我对接下来抱有更多的期待和信心,一定会认真的规划好相关的工作,对自己负责一点。
文秘工作计划12
首先,我们秘书处对我们经济管理学院学生会各项的资料(手稿、电子稿)进行妥善的保管和整理,安排每次会议的内容、时间、地点、考勤;在接到主席团的任务和会议任务提前通知各部门负责人准时到会!做好每次会议、集体活动大的记录和工作总结!负责本部门的各项工作有秩序的开展,接受主席团的工作考核和成绩的评审!以及加强对学生会各部门的工作咨询和新成员的注册管理选拔!收集和整理主席团、各部门的工作计划和工作总结,作为我们选拔优秀干部的前提和基础;每个星期作一次秘书处座谈会,交流工作情况和思想交流、总结经验!每月对秘书处的工作进行汇总,并收集主席团、各部门的工作记录;对于秘书处的工作我们定期向主席团汇报!
其次:秘书处五层次管理方法:
第一:通过对学院各学生组织的联系以及了解他们的发展状况,从实际出发研究分析,取长补短,制定适合我们的独具特色的管理方法,制定长期的发展规划,并加强人员的思想交流和文化学习;
第二:加强秘书处内部管理,增强与各部门的凝聚力(内部信息的团结、外界的影响力);
第三:秘书处发展的中期战略规划(学生会的发展的方向问题);
第四:制定学生会每期工作计划和各部门的目标要求,严格执行规章制度,加强学生会的运作能力(组织性和纪律性)和具体落实责任制度和工作业绩考核;
第五:评审各部门工作的执行力度和工作考评向主席团汇报;
三、干部培养建设方案:
1、合作制度:加强对内、对外的合作联系,提升本身的.实力和影响力;
2、决策制度:分工协作、明确工作目标和任务;
3、激励制度:严格执行工作目标和奖励制度;
4、自律制度:学会自我反省、自我总结、不断提升自己的修养;
5、反馈制度:学会发现工作中的问题和解决问题、总结落实责任;
四、我们秘书处在每个星期的座谈会中,遵循:“服务为先、自我管理”的工作理念,按照“指导思想明确、工作思路清晰、工作作风形成、工作重点突出、工作机制创新、工作方法科学”六点工作要求;总结工作经验的同时,还要通过与其他部门的开展联谊活动来加强我们学生会的团结!对于我们不管是在工作中还是学习生活中,我们都要虚心的学习,彼此养成工作的协同默契!只有我们大家把学生会当着我们自己的家去建设,一起共同的努力、一起奋斗,我们才会打造属于我们的发展平台!我们要坚持到底,永不言弃,在湖南科技经贸学院留下我们工作的足迹和身影!这是我初步的工作设想,只有在实践的工作中,我们灵活的处理,争取做一名合格的学生会干部!
文秘工作计划13
一、个人简介
我是一个性格开朗、认真负责的人,秉承着“做事实在,做人明白”的原则,无论何时何事,我都会全心全意地投入其中。我善于学习,敢于接受挑战。在加入公司的第一天,我的上司张主任告诉我,要在社会中找到自己的位置,才能让人生更有价值。我牢记这句话,努力在集团中实现个人的人生梦想。
我很珍视能够担任办公室文秘这一职位,这个工作机会可以让我充分展现自己的才华和抱负。我感激领导给予我这个机会,我会把这份感激之情转化为工作的热情,认真负责地完成领导交给我的任务。
二、对工作的认识
办公室文秘这一职位是中介性的,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的。因此,我认为文秘工作必须做到以下几点:
1、服从领导的吩咐和安排。
2、理解并遵照领导的意图进行工作。
3、坚决地落实领导的意志,增强执行力。
然而,服从并不是被动的。我们可以提前预测很多工作,积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考。同时,我们还要注重工作艺术,认真科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。
此外,办公室文秘工作相当于整个集团的小管家,在日常物品采购、发放、各子公司常用物品的登记、备案等方面起着重要作用。因此,办公室文秘需要有足够的耐心,并且热爱本职工作。
三、未来工作计划
1、在日常工作中,我将努力做到以下几点:
(1)协助办公室主任处理各类公文的登记、上报和下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按照类别整理好,放在贴好标签的文件夹里。
(2)积极处理各类信件的收发工作。
(3)认真处理低值易耗品的分类整理、出入库和各类帐务的报销工作。
(4)协助办公室主任管理公章使用,做好详细登记,严格遵守集团公章管理规定,不滥用公章。
(5)做好办公用品管理工作,按需发放,避免浪费,定期清点并及时补充,以满足员工的需求。
(6)积极负责办公室设备的维护和保养工作。
(7)协助办公室主任安排节假日值班和排班,确保集团在假期的安全保卫工作。
(8)认真、高效地完成领导交办的其他任务。
在日常工作中,我遵循“精、细、准”的原则,充分准备和安排,仔细执行,严格遵守企业规章制度。
2、在行政工作中,我将实现以下几点:
(1)系统、及时完成领导交办的任务,尽可能成为领导的御用秘书,精心为领导提供服务和帮助。
(2)建立与各部门信息员之间的联系和沟通,快速地传递信息,确保信息的准确性。
(3)建立与员工之间的联系,及时向领导传达员工的需求和反馈。
(4)参与办公室主任完善集团的各项规章制度。
(5)高效地管理和保存各类文档,及时、准确地收集和存档各类信息。
(6)及时完成各种类型的文稿,提高个人写作水平和能力。
3、提高个人素质和业务能力方面,我将实现以下三点:
(1)积极参加集团安排的经管理培训,提升自身专业技能。
(2)向领导和同事学习业务经验和方法,不断完善自身素质。
(3)通过自主学习来提升自身知识水平。
我深知,个人的能力是有限的,但是机会是无限的'。在知识经济时代,如果不能及时提升自身的能力和业务水平,就将被淘汰。因此,我认为集团是最好的平台,我将充分利用这次机会,使自身的业务水平和素质同步提高,实现最大的个人价值。
4、其他工作
(1)协助人力资源部开展各项工作。
(2)协助财务部、物业部、项目部做好相关工作。
(3)协助各子公司全面完成各项工作。
(4)及时、认真、精准地完成其他临时性任务。
作为办公室文秘,这个岗位的工作内容十分琐碎而繁杂。但我会根据实际情况进行合理的分工和着重安排,全面落实岗位责任制,确保工作的有序进行;同时还要不断创新工作方式,不断探索新的思路、方法和经验,在增强工作创造性的同时,保证服务的到位,不越位干扰决策,成为上下级沟通的桥梁,真正成为领导的得力助手。
文秘工作计划14
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的'中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
二、加强自身学习,提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。
经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
文秘工作计划15
我进入公司已经xx个月了,依然和第一次来公司面试时的感受一样,觉得公司很温暖,像个大家庭,领导们工作之余像家长和蔼可亲,工作中又一丝不苟,非常严谨。我觉得能进入xx工作即快乐又充实。现制定文秘工作计划如下。
一、需要完成的工作内容
统计公司目前xx个部门及办公区的固定资产。所有已销售合同及收据的电子版录入。负责人才网招聘管理,以及应聘人员初步审核。负责招聘、面试及优秀人才推荐工作。完成董事长交办的工作。完成领导交办的工作。协助其他部门工作,如打印表格、发送接收文件等。
我通过这段时间的工作,得到了各部门领导的认可,也成为了同事们的好帮手。同时也发现自己有很多不足之处,为了改善文秘工作的质量,我决定努力学习文秘工作相关知识,把自己的性格特点和技能与本职工作结合起来,扬长避短,分清工作的轻重,做到有所为有所不为,把握好工作尺度,争取做到最好。
二、利用业余时间丰富知识
学习礼仪知识,具体到如何穿衣、如何敬酒、如何吃饭、如何握手、如何聊天、如何行走等等,这关系到一个人的形象、气质、品味和修养,日常生活中也要多留意自己的行为,养成好的习惯,万万马虎不得。学习文字语言知识,中文和英文以及其它语种。文字是文秘工作的伴侣和武器,平时多下功夫,争取在实际工作中运用好这个伴侣。学习社会和历史常识,不管是会议桌上的'交谈,还是生活中的聊天,争取做到侃侃而谈,张弛有度努力不断提高自身形象和修养。学习房地产相关知识和财经知识。
三、利用业余时间学习技能
学习书法,把钢笔字练好些,好书法可以体现出个人修养。学习体育技能,丰富各种体育技能,不仅可以强身健体,适应高强度工作,还可在特定场合发挥作用。学习电脑和相关设备操作技能,进一步提高工作效率。
我认为,文秘的工作性质决定了文秘需要具备多种能力,什么都要会一些,才能胜任工作。但是也必须有自己的专长,这种专长的培养其实是一个很好的学习过程,这个过程可以锻炼多种能力,比如观察能力、分析能力、协调能力等,还能培养自己的意志品质,形成的良好的做事风格,还可以应用到工作中去,相得益彰。
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